月薪制的國定假日加班費計算 - 加班

Oliver avatar
By Oliver
at 2017-03-10T12:55

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國定假日加班費 2倍
是以月薪/30天 *2=加班費
這樣計算嗎？

我們主管認為是
月薪制
原本國定假日就已經有算薪水
所以只在發1倍，就等於2倍
等於月薪/30*1=加班費

覺得好像被A了，但是她說的好像又有點道理
想問正確觀念到底是怎麼算，謝謝大家！

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All Comments

Lydia avatar
By Lydia
at 2017-03-13T23:07
答對了 目前勞基法是如此沒錯 勞基法錯誤在每日薪資沒以工
作日除
Enid avatar
By Enid
at 2017-03-16T03:04
主管才是對的
Jessica avatar
By Jessica
at 2017-03-18T07:14
主管才是對的
Belly avatar
By Belly
at 2017-03-22T07:55
因此養出一堆慣老闆 其實我們每日工資應為 月薪除 20(以
今年放假日為117) 而目前除30
Freda avatar
By Freda
at 2017-03-26T13:17
正確
Damian avatar
By Damian
at 2017-03-27T04:11
所以加班費若無 1.5倍實質上比每日工作所得低
Una avatar
By Una
at 2017-03-29T02:38
主管是對的
Elvira avatar
By Elvira
at 2017-03-29T13:56
這樣國定假日加班比星期六加班還不划算 星期六還有*1.33跟*
1.66 國定假日只有*1
Noah avatar
By Noah
at 2017-04-02T19:38
照你的講法，禮拜六是0.33或0.66吧
Anonymous avatar
By Anonymous
at 2017-04-07T15:34
是當天工作8小時之後，繼續工作才是1.33
Rebecca avatar
By Rebecca
at 2017-04-11T00:07
月薪3萬，等於一天1000元，國定假日來上班，再加發1000
Daph Bay avatar
By Daph Bay
at 2017-04-13T15:36
這樣1.33不就虧了?
Steve avatar
By Steve
at 2017-04-18T14:56
主管是對的，你又沒虧，別貪心好嗎？
Joe avatar
By Joe
at 2017-04-22T21:16
不過如果曾跟你保證過金額或計算方式，那你才站的住腳
Odelette avatar
By Odelette
at 2017-04-26T11:33
沒有要貪心 只是想知道正確的觀念
Hedda avatar
By Hedda
at 2017-05-01T08:00
有官方試算加班費的網站 這是工作非常基本的問題 很
多人問過哦
Catherine avatar
By Catherine
at 2017-05-03T05:24
怎麼一堆人都沒注意到國定假日加班是多給一倍加班費而
已沒錯，但還要另外再補上8小時的補休啊!
Zanna avatar
By Zanna
at 2017-05-07T20:02
多給一天的錢就不用給假了，又不是例假
Odelette avatar
By Odelette
at 2017-05-08T21:32
國定假日哪有錢+補休啊，那是例假日，你自己搞不清
楚...
Kumar avatar
By Kumar
at 2017-05-09T05:06
Sorry,因為我公司有，所以我以為勞基法有這樣規定。
Agatha avatar
By Agatha
at 2017-05-11T07:24
例假不能加班除非是天災才有1+1
Olivia avatar
By Olivia
at 2017-05-16T01:25
主管是對的
Irma avatar
By Irma
at 2017-05-18T19:44
例假日是例假日 國定假日是國定假日 兩者不能混談
Rae avatar
By Rae
at 2017-05-20T01:08
歡迎寫信給勞動部　http://0rz.tw/ojh2J

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Edwina avatar
By Edwina
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By Zanna
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By Bethany
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