有關第13個月薪水問題 - 年終

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By Charlotte
at 2011-01-12T17:58

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大家好,我遇到有關第13個月薪水的問題

再請大家解答

公司當初簽約保障試用期過後年薪13個月再外加年終

故每年的1月會double pay..會拿到第13個月的薪水

我是2010/11/29進入公司,試用期還沒到,當然今年1月沒有拿到這第13個月的薪水...

但是從2010/11/29~2011/11/29 我都拿不到我第一年的第13個月的薪水啊??

我這樣想有問題嗎?因為我家人資小姐回答不出來...

難不成我第一年就會少一個月的薪水嗎??

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All Comments

Necoo avatar
By Necoo
at 2011-01-13T11:10
第13個月的薪水看是第幾個月發就是了
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By Ophelia
at 2011-01-13T12:20
我們是固定每年1月發啊..所以我怎麼想都怪怪的...
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By Daniel
at 2011-01-13T18:50
你只少了 1/12 個月的薪水而已 囧>
每年一月發的應該是前一年的薪水。。。。
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By Regina
at 2011-01-17T04:00
我以前也是卡在這種尷尬時間,後來是過試用期後就在當月補
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By Linda
at 2011-01-21T16:40
等比例的薪水。舉例: 10/1 進公司,隔年一月過試用期。
公司是12月加發兩個月,所以一月份多給我 3/12*2的薪水

兩份offer的選擇. 煩請大家提供意見~

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By Dinah
at 2011-01-11T23:54
※ [本文轉錄自 Salary 看板 #1DB7f3xO ] 作者: pigtaillady (捐血快樂) 看板: Salary 標題: [求職] 兩份offer的選擇. 煩請大家提供意見~ 時間: Tue Jan 11 23:41:51 2011 目前有兩份會計相關 會計人員 的工作再做抉擇 ...

新工作讓我好茫然.....

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By Rosalind
at 2011-01-11T22:21
※ 引述《huichao (正信外出)》之銘言: : 今天在辦公室,一直想著..... : 我要上來po文啦…(任性XD) : 先說一下我現在的工作好了..... : 公司是傳產的製造業.... : 我的工作是“電子研發部門的助理”..... : 電子研發....嗯,是我以前從來都沒碰過的種類(苦笑) : 現 ...

我領得到年終與資遣費嗎?

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By Wallis
at 2011-01-11T21:32
小妹是社會新鮮人99年6月畢業 99年6月14日第一份工作,起薪23K,扣勞健保實領22K左右 99年12月23日被告知正職降為工讀生,薪水計時並取消福利 99年12月31日我寫信反應不接受降為工讀生 100年1月7日遞出辭職信,內容:不接受調整為工讀生...等等 100年1月14日交接離職 請問 ...

一切都好

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By Frederica
at 2011-01-11T20:51
想請問版上各位 如果目前待的公司一切都好: 同期同事和資深同事都好,環境好,福利制度完整,作息自由, 工作內容是喜歡的事,下班不必太晚走(七八點), 薪水普普,是該產業該職位的平均值, 除除除除除了..........主管很討厭! 非常情緒化、沒事也會找事罵人、朝令夕改、咄咄逼人、對新人沒好臉色看 ...

我應該換工作了嗎…?

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By Rosalind
at 2011-01-09T18:14
來這裡po文覺的好五味雜陳噢… 因為我本來沒有想過有一天要換工作了 一開始工作 我就期許自己能耐操一點 起碼 主管如果用心帶一個新人 那麼起碼新人要給些回饋才行 自己覺的 這才是做人的基本原則 不是想換 看到大公司 就換走了… 唉 _______________ 前言很長的分隔 ...