未來的方向在哪裡...?? - 會計師

※ 引述《amberclover (考試捱不過了)》之銘言：
: 目前個人已經在四大會計師事務所工作2年多
: 有聽過內情的人可能知道裡面有多黑
: 實際在裡面工作過...還真的蠻黑滴
: 但這篇不是要來抱怨這個~只是抒發自己最近的想法
: 最近我聽了一些演講+看了一些書~加入了一個團隊
: (因為這團隊在版上有爭議故不點明~有好評也有負評~總之我聽了裡面的演講)
: 最近看的書讓我開始學習看清事物的本質、演講則讓我學習見微知著的思考方式
: ---------------以上為自言自語，下面才是最近煩惱的點---------------
: 部門中有一個同事每當事情做不好時~她就會自卑~
: 因為她是科大畢業~覺得自己沒資格在這裡做事(傳說四大不用科大、技職生~但還是有)
: 不過我覺得沒有這回事~因為公司用你就表示你有價值(←是我太樂觀嗎)
: 反倒是對這份工作失去熱忱的我~已經開始在考慮離職了
: 因為我們在事務所中做的是最低階的工作~也就是取代性最高的工作
: 這份工作教導我很多實務上的經驗、做人處事的道理~讓我不會像剛出社會時那麼白目~
: 但這份工作也讓我體會到人情冷暖、社會的現實面
: 我有考慮過增加自己的技能~降低自己的被替代性
: 最近的演講卻讓我有新的想法~因為科技越來越進步~
: 我現在做的工作是只有我能做~還是終將會被機器所取代??
: 我在聽過演講後有觀察自己所處的這個行業~其實變遷非常大
: 以前許多需要人工的事、現在都有會計軟體可以處理了
: 我現在的工作~在不久的將來是否大家只需用網路+1根手指就可以完成了??
: 就像版上許多大大說的~現在會計師滿街跑了~那我這沒有證照的算甚麼??
: 但就算努力拿到證照~又算甚麼??
: 各行各業應該都會碰到同業殺價競爭的難題~
: 那通常解決之道就是壓榨員工~
: 景氣不好→縮編員工福利
: 景氣轉好→既然員工可以接受~那員工福利照舊吧
: 於是形成惡性循環~員工越來越不值錢~
: 有時我都在想~我當初又沒有把靈魂賣給公司~為什麼我要這麼拼命
: 拼命的結果就是被視為理所當然~不拼命(正常上下班)的結果就是：你很混喔
: 我不願被壓榨~所以開始嚐試不同出路
: 但出路在哪裡呢??目前我還沒找到
: 還是像節目「大膽人力銀行」一樣把各行各業做過一遍~我就會知道了呢??呵~

有的時候常懷疑，為什麼看到社會黑暗的一面，我們只能選擇逃?
只是因為反抗太過困難與孤單嗎?
當然這只是自我的嘆息罷了。

基本上，就算是替代性高的工作，也是需要有人去做。
即便未來有所謂的機器人、程式可以取代人力，
但發生之前，有必要杞人憂天嗎?

反倒是因為了解有如此趨勢，所以才要想辦法增進自己的能力吧?

也許證照沒意義、或許工作找不到價值，
但是，在資訊爆炸的時代裡，唯有不斷吸收新知才有能力與人競爭。


我以前當助理時，往往想逃避這份工作。
老闆不斷嘲弄我能力不足，容易被其他新人取代。
可是當我累積一定經驗後，他就沒這樣說過了。

倘若你看過《穿著PRADA的惡魔》，
你會發現，主角最後可以選擇放棄助理工作的原因：
她已經對這份工作完全上手了，所以作出選擇。


在沒有對一份工作爬到一定高度時，輕易放棄是喪失機會的開始。
有的時候是「逃避」抑或「抉擇」，
看自己的心態為何？


我相信在勞資雙方不平等的環境下，
勞方還是有機會走出自己的路，
但在要求資方之前，我總是希望我的工作能力是超越資方的預期。


在沒有超越之前，怎麼談選擇？


愚拙之見，請多包涵。

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