沒有保勞、健保要扣二代健保? - 職場

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By Cara
at 2013-01-08T18:53

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最近找了份兼職的工作,是補習班的兼職老師。

今天補習班主任請我去簽約,

契約書一開始的內容大概就是教師守則之類的,

然後主任突然說:

你是兼職,所以薪資超過五千元要扣二代健保的2%唷!

之後繼續講契約書內容,

最後一條是補習班與教師之間屬於委任關係(?)

所以不提供勞、健保。

我看到這條就問主任:

為什麼沒保健保,卻要收二代健保呢?

主任說:嗯就是會收呀!

想請問一下,兼職不保健保真的會扣二代健保的2%嗎?

有查到二代健保中兼職薪資所得的定義說明,

是給付兼職人員(指非在本單位投保健保)的薪資所得。

所以是只要正職工作有保健保,不管兼職有沒有保就會扣?

不過健保保兩次好像也沒什麼意義吼?



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Tags: 職場

All Comments

Dinah avatar
By Dinah
at 2013-01-13T00:26
執行業務所得都會扣,確實補習班沒有錯。
Valerie avatar
By Valerie
at 2013-01-14T01:37
健保那是"額外"
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By Rae
at 2013-01-19T00:59
就像股利所得也要扣 單筆5000~
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By Edith
at 2013-01-23T12:48
想成每份收入都要繳健保費會比較好理解吧~
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By Enid
at 2013-01-25T02:29
你可以跟他算日薪或週薪,不超過五千就不用了~
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By Madame
at 2013-01-27T07:07
記得拆成週薪或日薪,不超過五千就不用扣
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By Victoria
at 2013-01-31T07:30
勞保有規定:就算是兼職或算時薪都要加保勞健保,不管做幾
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By Kumar
at 2013-02-04T16:05
份工作都可分開由不同雇主加保!6%勞退金也要雇主給!不信你
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By John
at 2013-02-04T22:51
可以去勞保局詢問!
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By Valerie
at 2013-02-05T11:37
補習班兼職也是有保勞保的呀...

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By Edwina
at 2013-01-08T15:40
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By Margaret
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By Selena
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A B 公司產業類別 韓國光電耗材的進口商 寬頻系統整合 職務類別 業務 業務 資本額 3千萬 1億2千萬 員 ...

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By Isla
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很多工作都要附身份證影本給公司, 我想請問連臨時性打工也要附身份證影本給雇主,想請問為什麼要附?公司是要報稅嗎?還是? 要怎麼防止自己的個資不要外流? 因為臨時性的打工這次做完就不一定會有下次了。 - ...