為什麼你只領22K? - 薪水

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一間公司開22K還是有人要做 那我為什麼要開35K?

今天全台灣的勞工有志一同 沒3萬就不幹 寧願餓死 最低薪資不用調自動就上來了

換句話說 公司開22K還有10個自認只值22K的來做 那我開35K是智障嗎

薪水太低徵不到人很自然就會提高
7-11開2萬5完全沒人要來 店還是要開 薪水很自然就上來了

所以領低薪的也不要怪薪水低 是你要接受這樣的薪水的 然後也不用抱怨 如果你領的到3
萬就不會待在2萬的地方了
還在這裡代表你也找不到更好的

※ 引述《TJCombo (Killer Instinct)》之銘言:
: 剛剛在 Facebook 上看到這樣的分享:
: https://www.facebook.com/LongShinTW/videos/1859174297432668/
: 老實說,我相信很多鄉民一定不認同.
: 但是我實在找不出可以反駁他的論點.
: 沒帶風向,只想聽聽鄉民不同的聲音.
: 謝謝..

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All Comments

Puput avatarPuput2017-08-31
領低薪就是沒能力獲得高薪才要靠北政府靠北社會
Jack avatarJack2017-09-04
不能完全這樣講,很多在公司擔任財務經理的人,在這
個年代即便會計師加碩士和四大經驗,但是公司給薪就是
很死,五萬五,要往七八萬要熬到四十歲,所以是整體
社會薪資往下掉,確實是環境不如從前
Agatha avatarAgatha2017-09-07
的確不如從前啊 我舉個例子好了 現在22k的工作 以前可
能有28k 80k的工作 以前可能有100k
所以不管從前還是現在 低薪的工作 「還是低薪」
Mason avatarMason2017-09-10
我出社會找第一份工作的時候就打定如果沒有40K以上不做
Rachel avatarRachel2017-09-10
其他國家也一樣 當服務生 小助理 一定過得很辛苦(地下
有石油的國家除外)
Una avatarUna2017-09-14
所以說 要抱怨啥 抱怨台灣沒有石油嗎?
Oliver avatarOliver2017-09-14
覺得自己有足夠的能力就不需要把自己壓低身價
Hedy avatarHedy2017-09-18
所以面試有的只開37 38的 就都當成多一次面試經驗了
Zanna avatarZanna2017-09-19
任何國家的最低薪資 都是生存都有點困難的薪資 數字多
少重要嗎 說南韓最低四萬多好棒棒 啊過得跟你22k差不多
Frederic avatarFrederic2017-09-21
所以重點是自己不要拿最低薪資 而不是期待最低薪資調漲
這道理明明很簡單.....
Sandy avatarSandy2017-09-23
你知道政府開放外勞政策嗎...
Madame avatarMadame2017-09-26
樓上知道外勞幫台灣賺外匯嗎
Rachel avatarRachel2017-09-29
台gg明明不用給工程師分紅,也請到人為何分紅?
Noah avatarNoah2017-10-01
聽說20年前,推卡業務都破100萬,放款也是高薪
Charlie avatarCharlie2017-10-05
開放外勞又怎樣 美國澳洲不是都開放嗎
Donna avatarDonna2017-10-07
不是有一堆人去澳洲當外勞 現在不給別人來?
Dinah avatarDinah2017-10-10
外勞政策剛好打臉這篇
Margaret avatarMargaret2017-10-14
這篇太天真了 除了外勞 公司與公司之間也是互相競爭的
好公司寧可多花一點錢找穩定的人才
Jessica avatarJessica2017-10-19
毫無專業的小7就不要擺到檯面上講好嗎
免洗的22k外勞就能勝認了
Audriana avatarAudriana2017-10-21
川普政策就是減少綠卡 澳洲人均面積自己去算一算
Sandy avatarSandy2017-10-26
人家土地跟美國一樣大人口只有2千萬 台灣跟人家比 呵呵
Franklin avatarFranklin2017-10-31
外勞政策喔...就跟你去澳洲打工一樣啊XD 只是對象換了
Steve avatarSteve2017-11-03
重點是東南亞來台灣賺三五年可以回家蓋房子,台灣人去澳洲
兩年回來連台車都買不起XD
Frederica avatarFrederica2017-11-07
樓上,認真點存錢是買的起小車的
Delia avatarDelia2017-11-12
你這說法就是市場來決定,其實也沒錯
Xanthe avatarXanthe2017-11-14
北韓不曉得有沒開放移民 我覺得版上很多人適合移過去
Carol avatarCarol2017-11-18
因為下限變低了 所以上限也變低了阿...
Edith avatarEdith2017-11-18
你知道一直找不到人可以申請外勞嗎? 知道的話,你知道還有
Enid avatarEnid2017-11-22
廠商『故意』就是芭樂價找不到人,以便符合缺工申請外勞條
件嗎? 如果你都知道,那你的論點怎麼會是這樣? 不成立啊
Kristin avatarKristin2017-11-25
如果連外勞都可以取代 代表你跟本也只值那個價啊
Jessica avatarJessica2017-11-28
呵呵啥 你的專業會被外勞取代有很好笑嗎
Candice avatarCandice2017-11-29
大家公平競爭啊 還是連外勞都要被你說是富二代 不公平?
Kristin avatarKristin2017-12-02
為啥混學歷無專長 理由是資源比不贏有錢人小孩
現在給你和外勞競爭 也不行 啊到底想怎樣?
Linda avatarLinda2017-12-02
最好在家睡覺就月薪十萬對嗎
Candice avatarCandice2017-12-04
那些外勞就含金湯匙出生,所以可以無後顧之憂的學那些工作
技能啊,我們窮人哪有辦法?
Joseph avatarJoseph2017-12-05
不會啊,22k找來的就是22k的工作品質。
問題是產業環境下
薪資只有22k正職工作,很難是因為勞方能力問題。
而是資方利用勞方不懂薪資水準or不合理雇傭的結果
Olive avatarOlive2017-12-08
日本某些企業因少子化加上低薪找不到人..來台徵才可以吧
Faithe avatarFaithe2017-12-12
利潤太差的代工廠 本勞請不起就改請外勞 外勞除了有溝
通障礙 工作也沒本勞積極也不會變通 甚至還影響到出貨
進度和良率 導致利潤無法提升 更導致產業結構無法轉型
Hedda avatarHedda2017-12-15
利潤差也是老闆的事 你幹嘛幫他擔心
Daph Bay avatarDaph Bay2017-12-18
你們一直以為 能力好=薪水要高 這是有前提的 前提是你要
去找能發揮能力的工作
Andy avatarAndy2017-12-18
老闆就只想找22k品質的免洗雜工 你自己要去應徵再來怪薪
水低 不是很好笑嗎 覺得自己能力不只值22k 請用行動證
Cara avatarCara2017-12-19
比學歷比不贏別人 比價格比不贏外勞 自己想想自己優勢在
哪嘛 沒有優勢的話這結果不是顯而易見?
Oscar avatarOscar2017-12-24
不要都是they的錯 學經歷不好:別人家裡有錢資源差太多
外勞搶工作:爛政府引進外勞
Caitlin avatarCaitlin2017-12-28
人人都是商品,每天賣八小時給雇主,會卡著不上不下,
就是沒辦法說你想漲價或是你出這價我不賣你。
Kama avatarKama2017-12-31
在台灣老闆會用找不到人的理由,找外勞,政府也不會
管的
Frederic avatarFrederic2018-01-01
人家外勞能拿這樣薪過日子,你不能... 失業也是剛好
Kyle avatarKyle2018-01-02
問題就是台灣一堆工作35k的人不作,22k的人真的頂得上啊,
以為真的自己作的工作這麼高級喔,不然掃地阿桑組工會要求
年薪百萬否則你們通通髒到死,呵呵。
Anonymous avatarAnonymous2018-01-04
肚子餓了 沒東西吃 為什麼要吃一個100元的便當
Jake avatarJake2018-01-07
35K的工作沒比較高級阿 如果領22K的人自認頂得上
Tom avatarTom2018-01-11
何必屈就那22K的工作然後在那唉 而不去找35K的工作?