目前工作很單純 會想升遷嗎? - 薪水

Bennie avatar
By Bennie
at 2019-08-14T10:05

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我們部門有個小組 約3~4人
工作內容很單純
不用開發提案
也不用跟外面廠商接洽
幾乎和公務員差不多做好自己事即可
偶爾還可以上yt看ptt
薪水福利也還不錯

上個月因為公司工作內容調整
變得更簡單更沒難度
所以資遺了1位能力較好薪水較高的同事(用不到他其他能力)
下個月又有一個年輕同事請辭
也就是幾乎只剩我1人
但主管還是希望把我們小組人員塞滿
所以在考慮找剛畢業的新人進來
並詢問我是否有接組長的意願

大家都知道組長這位置
就是錢只加一點點
但責任變重2、3倍非常划不來
目前我薪水47K
估計加薪應該也只會加到50K
接組長後可能沒辦法像現在這麼清閒

但因為我們組的工作內容現在非常單純
當組長只要分配人力、掌握進度、教育訓練即可
而且同樣的東西做久了都有速成方法和公式去套
我們公司所有人也都正常上下班沒在跟你客氣
這是我覺得還可以的部份

再加上我現在也快40了
感覺一直做基層好像也怪怪的
雖然自己有在外經營副業
生活不致於過不去
但有在想是不是應該稍微往上爬
反正我也不大會再換公司了
不如在這裡爭取一點生存空間好像也不錯?
(如果有加到60Kup我應該就馬上答應了)

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All Comments

Skylar Davis avatar
By Skylar Davis
at 2019-08-14T23:24
這種問題要看個性,不是每個人都適合管理職
Anonymous avatar
By Anonymous
at 2019-08-19T10:10
不接的話,下次資遣的就是你了->1位能力較好薪水較高的同事
Oscar avatar
By Oscar
at 2019-08-21T18:22
當然如果你問我的意見,我會建議你升,過幾年再跳,貴
公司這單位看來也不是什麼好缺
Victoria avatar
By Victoria
at 2019-08-24T20:15
雖然目前感覺福利、薪資可以,但感覺有隱憂,有些公司
是能力不好的會被資遣,貴司能力好的也被資遣
William avatar
By William
at 2019-08-27T13:08
感覺你過幾年薪水再更高點,然後公司又想組織重整,有
可能就是資遣你,然後資遣理由說因為你太優秀...
Genevieve avatar
By Genevieve
at 2019-08-29T09:04
同L大的建議,先升再跳,至少以後再出去找工作有管理職
的經歷
William avatar
By William
at 2019-08-29T23:34
下一個就是你了
Valerie avatar
By Valerie
at 2019-09-02T09:04
不接下個就是你+1
Noah avatar
By Noah
at 2019-09-02T19:29
要不要換去60K以上不用當主管的啊?
James avatar
By James
at 2019-09-07T05:00
我們這一行50k就差不多是頂了
Lydia avatar
By Lydia
at 2019-09-07T12:26
我只想知道貴公司還有徵人嗎
Caitlin avatar
By Caitlin
at 2019-09-08T15:23
組長,請問有缺嗎?
Catherine avatar
By Catherine
at 2019-09-11T19:24
未來組長好,請問有缺文組國立碩士當司機嗎?
Yuri avatar
By Yuri
at 2019-09-13T22:20
接下來就是資遣你了
Necoo avatar
By Necoo
at 2019-09-16T09:15
如果你不接主管的位置,那公司會屬意讓誰接?
Zanna avatar
By Zanna
at 2019-09-20T08:40
你們公司就是要你培養便宜的年輕新人 ,培養ok就要踢你了
Tracy avatar
By Tracy
at 2019-09-22T13:03
哈哈
Gilbert avatar
By Gilbert
at 2019-09-27T01:08
接不接公司都會動手 沒看到薪水高照常動嗎?
Todd Johnson avatar
By Todd Johnson
at 2019-09-27T16:43
接啊!跳槽時至少有主管經驗
Kyle avatar
By Kyle
at 2019-09-28T10:09
居然沒有危機意識
Bennie avatar
By Bennie
at 2019-09-30T13:17
資遣能力好的 然後再把人補齊......
Agatha avatar
By Agatha
at 2019-10-01T04:00
我想應徵可以嗎
Zenobia avatar
By Zenobia
at 2019-10-01T23:28
才到組長薪水居然就到頂了,那不管接不接,下次要裁員時
第一個就會找你開刀,快趁機累積管理經驗,免得到時候被
資遣只能找基層工作
Hedy avatar
By Hedy
at 2019-10-02T18:05
組長好.請問什麼時候面試呢?
Charlotte avatar
By Charlotte
at 2019-10-06T06:38
接 洗資歷跳槽 你前面的被砍了等後面的上來之後接下來就砍
你 你覺得呢?
Victoria avatar
By Victoria
at 2019-10-09T16:07
你不接也待不久,相對來說有一個頭銜過水,找下一個
工作才有機會把薪水往上談
Jack avatar
By Jack
at 2019-10-12T11:01
一定先升再說 以後找工作會差很多喔
Hedwig avatar
By Hedwig
at 2019-10-16T17:14
都快40了

安東貿易股份有限公司

Lydia avatar
By Lydia
at 2019-08-14T00:07
公司名稱:安東貿易股份有限公司 應徵部門/職務/工作地點:重機技術部/整備技師/桃園龜山 欲了解之公司資訊: 面試內容?薪資福利?工作內容跟環境? 不便公開可以站內信 非常感謝 - ...

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Isabella avatar
By Isabella
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Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
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公司名稱:明正貿易股份有限公司 應徵部門/職務/工作地點:業務部門/業務/台北市 欲了解之公司資訊:想了解工作內容,跟福利待遇,工作環境,發展性 任何工作上的狀況,或者不優的地方,感恩 - ...

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By Jacky
at 2019-08-13T16:44
前言: 小弟從高中開始上PTT,一直以來接收到很多前人的幫助, 不管是相關的資訊還是經驗的分享,或多或少都有幫到小弟個人, 近期開始了人生第一次的轉職面試過程, 看到板上關於物流業的分享並不多,所以把自己這段日子來的心得打出來, 希望對於板上的朋友們能有一點點的幫助。 個人背景: andlt;35歲 ...

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By Lauren
at 2019-08-13T16:22
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