我是原po
首先先謝謝大家溫暖的安慰(我好感動)
我的主管包括新調過來我這部門的同事
只要跟A女一起共事一段時間都會感覺到A女真的有問題
但是跟上頭反應
上頭也不會用嚴厲的方式要A女不要怎樣
只說會跟她"溝通"
但是效果都很差~A女還是我行我素的做事情
MAIL部分我之前吃過幾次虧~現在我都會CC給我主管
但是上次有一次我好言好語發MAIL給她
希望她以後事情能夠先連絡公司內部相關人員
然後再去通知外面的人~
(舉例來說~她收到國外進口的到貨通知她就會先打給報關行說這批貨很急喔
但是因為到關行報關的文件是要跟我拿的
所以報關行接到A女電話就會很急得打給我說文件呢?
我通常都會一頭霧水~因為重點是文件是A女要跟國外拿來給我的)
結果她回了一大篇酸我又罵我的話 也同樣CC給主管
主管震驚之餘又找她去"溝通"
主管雖然覺得我對A女說得工作流程沒有錯
但是卻反而跟我說以後我有要跟她講的話請主管轉述就好了
要我不要直接跟她"溝通".......-口- (說是說怕我受傷啦~)
我現在也在想要換工作了~也是從供應商下手去問
可是我心中有股怨氣~(為啥不是那臭女人走!!!)
一值在慫恿我走那天也要讓A女待不下去
就是公佈她之前在MSN上對著我罵公司很多人的紀錄
還有她罵我的那封信.......
如果她不要一直惹我~我也可以對她整隻眼閉隻眼的阿~
唉~
希望大家都不要遇到這種惡同事~
大家一起加油~
--
首先先謝謝大家溫暖的安慰(我好感動)
我的主管包括新調過來我這部門的同事
只要跟A女一起共事一段時間都會感覺到A女真的有問題
但是跟上頭反應
上頭也不會用嚴厲的方式要A女不要怎樣
只說會跟她"溝通"
但是效果都很差~A女還是我行我素的做事情
MAIL部分我之前吃過幾次虧~現在我都會CC給我主管
但是上次有一次我好言好語發MAIL給她
希望她以後事情能夠先連絡公司內部相關人員
然後再去通知外面的人~
(舉例來說~她收到國外進口的到貨通知她就會先打給報關行說這批貨很急喔
但是因為到關行報關的文件是要跟我拿的
所以報關行接到A女電話就會很急得打給我說文件呢?
我通常都會一頭霧水~因為重點是文件是A女要跟國外拿來給我的)
結果她回了一大篇酸我又罵我的話 也同樣CC給主管
主管震驚之餘又找她去"溝通"
主管雖然覺得我對A女說得工作流程沒有錯
但是卻反而跟我說以後我有要跟她講的話請主管轉述就好了
要我不要直接跟她"溝通".......-口- (說是說怕我受傷啦~)
我現在也在想要換工作了~也是從供應商下手去問
可是我心中有股怨氣~(為啥不是那臭女人走!!!)
一值在慫恿我走那天也要讓A女待不下去
就是公佈她之前在MSN上對著我罵公司很多人的紀錄
還有她罵我的那封信.......
如果她不要一直惹我~我也可以對她整隻眼閉隻眼的阿~
唉~
希望大家都不要遇到這種惡同事~
大家一起加油~
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