眼紅 富邦金年終 衝上12個月 - 年終

Skylar DavisLinda avatar
By Skylar DavisLinda
at 2014-01-15T15:50

Table of Contents

http://0rz.tw/M2Nkq 內附動新聞

眼紅 富邦金年終 衝上12個月
台塑發逾4個月 再加碼1萬
2014年01月15日

【財經中心╱台北報導】農曆春節將至,企業員工最期待的,就是領到年終獎金過好年!
去年悶經濟,金融業表現相對出色、獲利甚至創新高,年終四個月起跳,富邦金更上看十
二個月,羨煞其他產業;而傳產當中的台塑集團昨在總裁王文淵拍板下,將慰勉金翻倍增
至一萬元,賞了員工新春大紅包,估集團旗下四萬人受惠。

金控獲利王富邦金,去年大賺三百二十六億元,相當於每天開門就賺進九千萬元,創下成
立金控以來新高,總經理許婉美說,年終獎金部分一定比去年好,「表現最突出者,年終
獎金加上分紅獎金可上看十二個月。」


新光金也有十個月

獲利同樣亮眼的國泰金,年終獎金也比去年度高出一到兩個月,績效最好的可以領超過七
個月的年終,有員工開心說:「公司去年獲利超好,對年終獎金超期待!」台新、新光、
玉山、永豐等民營金控去年獲利同樣攀新高,老闆年終獎金大方加碼,新光金主管透露,
績效特別好的員工,今年可能領到近十個月年終。

不同於金融業業績亮麗,全年辛苦拼業績的流通服務業年終雖然有限,但仍是激勵員工士
氣的利器。SOGO百貨表示,年終獎金與業績目標高度關聯,今年年終尚未敲定,但不會低
於去年平均兩個月的水準。SOGO員工張小姐說:「這幾年還能領到一、兩個月年終已經很
好了。」


台塑年終至少16萬

塑化龍頭台塑集團去年僅發二點八三個月年終與五千元慰勉金,創下史上最差紀錄,今年
先敲定發放四點二四個月年終,昨在王文淵和台塑四寶董事長開會後,拍板每人加發一萬
元慰勉金,達原定五千至一萬元區間的最上緣,預計二十日發放。以基層員工平均每月底
薪三萬五千七百元估算,等於加發零點二八個月年終,也就是說全台四萬名台塑員工,年
終可拿到四點五二個月、平均十六萬元紅包。

台塑工會理事長劉健益表示,體諒公司近年持續有重大投資案進行,能夠接受此次年終獎
金發放結果。台塑員工邱文祥表示:「原本只預期比五千元多一點,沒想到加碼到一萬元
,真是超High的啦!」打算買玩具給兒子,或包紅包給老婆家用。


科技業盼百萬分紅

對年終獎金固定一到兩個月的科技業員工來說,較期待的是年中發放的紅利及績效獎金。
以聯發科為例,年終固定兩個月,但每年二月及八月分紅,去年二月時,資深員工最高可
領一百萬元。


日月光額外賞八千

而去年經歷專利紛擾、產品設計主管竊密、領導階層動盪的宏達電,儘管虧損,執行長周
永明強調,今年春節前還是會發年終獎金。

去年營運好轉的DRAM廠南亞科、華亞科,第四季績效獎金預期會有半個月到一個月薪水。
就連因毒廢水事件鬧得沸沸揚揚的日月光,也額外發放八千元獎金獎勵員工辛勞。


國內主要企業年終獎金

◎傳統產業

◆和泰車 固定3個月+績效獎金及紅利,合計逾9個月
去年 固定3個月+績效紅利,合計9個月

◆裕隆 固定3個月+績效獎金,合計估逾6.5個月
去年 3個月+績效獎金,合計6.5個月

◆台塑集團 4.24個月+慰勉金1萬元
去年 2.83個月+慰勉金5千元

◆台泥 固定+考績獎金,合計逾2個月
去年 合計逾2個月

◆中鋼 1個月年終+0.5個月不休假獎金
去年 合計1.5個月



◎金融業

◆富邦金 4~5個月,績優者上看12個月
去年 3~4個月

◆新光金 逾5個月,績優者上看10個月
去年 2~4個月

◆國泰金 4~7個月,績優者逾7個月
去年 4~6個月

◆兆豐金 4~7.7個月
去年 3~7.7個月

◆中信金 4~6個月
去年 4~5個月

◆台新金 4~5個月
去年 2~4個月

◆玉山金 4~5個月
去年 3~4個月

◆第一金 4.6個月
去年 2~4.6個月



◎科技業

◆中華電信 3~6個月
去年 3~6個月

◆鴻海 2個月+獎金
去年 2個月+獎金

◆聯發科 2個月+分紅
去年 2個月+分紅

◆台積電 1個月+分紅
去年 1個月+分紅

資料來源:《蘋果》採訪整理


曾千綿 36歲
台塑員工
【員工樂領年終】慰勉金1萬
我在仁武廠做了17年,因為去年景氣沒很好,本來有點擔心慰勉金不如預期,但下午聽到
公司宣布1萬元,實在超開心的啦!

蔡廷郁 29歲
書店店員
至少1個月
老闆至少會發1個月的年終,領到獎金後,一部分在過年時包紅包給父母,一部分會存起
來,因有在玩攝影,想存錢買器材。


陳曉菁 35歲
貿易業
領了2個月
領了2個月的年終,可能會安排一下國外旅遊或國內小旅行,一家子一起吃吃喝喝也不錯
,還可振興台灣經濟。

--
Q ╯╰ b 莫佐雷拉 巴黎軟包
S ˙˙ 我絕對是純天然,不添加人工材料的 茄枝物語 南瓜王子
W ) 稻香黑米 法式歐雷桔
E 酒釀黑豆麵包
E ▅▅ 拜託,我可是胖達超人耶! 紅酒黑豆核桃
T  ̄ ̄ 已經下架

--

All Comments

Elvira avatar
By Elvira
at 2014-01-18T05:46
金控賺飽飽...那個營業稅什麼的該調回來了吧...
Elizabeth avatar
By Elizabeth
at 2014-01-20T23:48
幾個月這是假議題,一堆公司都只乘以底薪,應該改成年終發多
少錢才比較準
Suhail Hany avatar
By Suhail Hany
at 2014-01-22T19:17
那是年終+分紅啊 應該還含業績獎金
Charlotte avatar
By Charlotte
at 2014-01-25T22:14
如果是沒底薪的保險 就相當於只補足月薪而已
Vanessa avatar
By Vanessa
at 2014-01-28T23:06
1000個中拿12個月的有幾個??
George avatar
By George
at 2014-01-31T02:51
上看12個月 也要看多少人領阿!
Donna avatar
By Donna
at 2014-01-31T05:23
日月光,聽說只有作業員和助理工程師才有8000。
Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
at 2014-02-02T20:29
有賺錢的部門才領得多,虧錢的分行只能當分母而已...
Charlotte avatar
By Charlotte
at 2014-02-03T02:19
真有這麼好 銀行流動率就不會這麼高
Oliver avatar
By Oliver
at 2014-02-07T15:56
只報最高的,媒體只有這時候會報喜不報憂……
James avatar
By James
at 2014-02-11T16:25
台玻老闆昨天也說要發2.5個月,但是只有發一個月,剩下1
James avatar
By James
at 2014-02-11T21:56
台塑年終是底薪啊…………
Selena avatar
By Selena
at 2014-02-12T10:29
亂報哪有那麼多
Edward Lewis avatar
By Edward Lewis
at 2014-02-12T23:18
新聞稿是金控 不是子公司的年終
Liam avatar
By Liam
at 2014-02-16T01:44
同金融業 怎麼每年都跟我知道的不一樣XD
Regina avatar
By Regina
at 2014-02-20T13:53
每年都上演一次的騙局,少數特例葉配文搞得像人人有

請問有人遇過這種情形嘛?

Robert avatar
By Robert
at 2014-01-15T14:03
首先感謝各位的推文 本來已經做好下周赴中國的準備 但是昨天接到公司的電話 因為有股東的親戚想要進入公司任職 因此我的職缺就這樣活生生的不見了 真傷心 覺得這公司還不錯 唉 還是有關係比較重要 那怕有沒有專業與能力 ╮(′~‵〞)╭ ※ 引述《tewq (淡淡的情傃)》之 ...

尾牙未到場損失由員工付?

Rosalind avatar
By Rosalind
at 2014-01-15T12:40
第一次在這發文,請多包涵。 文長~慎入 ---前述--- 因姐夫的親戚去年四月自己創業,所以我便去幫忙(位於中和,妲X)。 去年8月先以工讀生任職一個月(9k),9~12月全職(20-21k)之後便離職了。 (中間有提離職一次,那時未做滿三個月但要求我提離職要提前一個月講) 主要原因: 1.薪水太 ...

離職的時機

Kyle avatar
By Kyle
at 2014-01-15T12:20
因為這份工作是屬於責任制,我不認為放長假對我會有幫助, 而且一直動腦思考還要顧其他,我已經身心俱疲... 我想在辭職後一個月好好休息,找個不太動腦的工作緩衝一陣子, 我可以上上在這些階段的不足的講堂,有夠充分的時間充實自己。 但我暫時真的不想繼續相關工作內容的工作了... ※ 引述《rusheau25 ...

寒門再難出貴子

Ida avatar
By Ida
at 2014-01-15T10:08
這是我在大陸網站看到的一篇文章,很有感觸,與大家分享。 本文出處:http://ppt.cc/34zd 寒門再難出貴子 【導讀】本文是一位銀行的 HR 寫的,他工作了10年,接待了一群到銀行實習的實習生, 然後觀察他們發生的一系列的故事。像小說,但比我們看過的小說更精彩;像現實,但比 我們瞭解的現實更殘 ...

離職的時機

Ula avatar
By Ula
at 2014-01-15T08:09
目前是擔任行銷企劃,在工作上的負面情緒已經遠遠大於我在這份工作的熱忱... 我是剛大學畢業,毫無相關經驗因此20120726從行銷工讀生做起,一路到行銷專員、行銷企劃,負責的專案也越來越密集,另外也接觸到我們部門產品剛開始的階段,因此參與產品企劃討論、工程測試與客服。 我喜歡我們部門的一切,但是迎面而來的工作 ...