魯蛇小弟懇請各位幫忙分析一下哪個好:
目前剛進科技業做輪班工程師,日約37K,夜班約44K,有三節,有分紅1~4個月,工作
一般操,離家近。
台電養成要到外縣市工作應該是住台電宿舍,且薪水約要5年才能到4萬底薪,電廠有
輪班津貼,年終1個月吧,三節被砍光光。請問如過是各位大大該如何抉擇?
台電養成:
前3個月受訓期間(20000元),第4個月~第12個月(27,404元)
正式僱用後第1年,得調升評價7等1級(目前為月給30,420元)
正式僱用後第2年,得調升評價7等1級(目前為月給33,800元)
正式僱用後第3年,得調升評價8等1級(目前為月給37,180元)
正式僱用後第4年,得調升評價9等1級(目前為月給40,560元)
總共要 5 年 才會到 4 萬 底薪。
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目前剛進科技業做輪班工程師,日約37K,夜班約44K,有三節,有分紅1~4個月,工作
一般操,離家近。
台電養成要到外縣市工作應該是住台電宿舍,且薪水約要5年才能到4萬底薪,電廠有
輪班津貼,年終1個月吧,三節被砍光光。請問如過是各位大大該如何抉擇?
台電養成:
前3個月受訓期間(20000元),第4個月~第12個月(27,404元)
正式僱用後第1年,得調升評價7等1級(目前為月給30,420元)
正式僱用後第2年,得調升評價7等1級(目前為月給33,800元)
正式僱用後第3年,得調升評價8等1級(目前為月給37,180元)
正式僱用後第4年,得調升評價9等1級(目前為月給40,560元)
總共要 5 年 才會到 4 萬 底薪。
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