第一份工作做到自我懷疑 - 職場

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各位溫拿好,敝人國立地方商學院碩畢,今年初進入某pcb廠當生產管理小主管,遇到很
多覺得不合理的事情,由於是第一次正職工作,所以想請各位幫忙導正我的認知理解:
1.製造什麼都包
這點我進入這裡第一個震撼教育,大家都能把錯推到製造,Q的問題先說先贏,pe的問題
歸咎到op沒反應、CE客訴8D要製造寫。

2.人想辦法搞出來,沒出勤算你的
班表一個月可以改三四次,請病假歸咎到你管理不力,遇缺不補,又要求產出。

3.高階指令一人一種
這個我比較能理解,但還是覺得很反感。

以上這些問題,主要還是第一點,我想請教真的是我自己太草莓嗎?現在每天都在撐,甚
至不想撐到年後了,一直很自我懷疑,在此希望各位能夠幫助我。

謝謝各位指教

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All Comments

William avatarWilliam2018-12-13
看這id 是NUU吧
Vanessa avatarVanessa2018-12-15
個人認為會讓沒工作經驗的碩士生一進去就立刻當主管的公司
,是地雷的機率很大
Zora avatarZora2018-12-19
個人覺得工作和念書很不一樣,不應該讓你剛畢業當主
管,而且如果你做不好還會被酸不是碩士嗎
Steve avatarSteve2018-12-23
(一個菜鳥進去很難管理的,一定爛事出包往你身上推)
Rae avatarRae2018-12-27
第一次工作就當主管真的超雷...新鮮人連員工說不定都不
知道怎麼當,就當主管,要嘛做到懷疑人生、要嘛被架空
當然少數活下來的就很強
Doris avatarDoris2018-12-30
主管(X) 擔屎的(O) 產線工作本來就屎
Xanthe avatarXanthe2019-01-03
pcb本來就很屎 換產業吧
Harry avatarHarry2019-01-05
覺得是公司文化…像我們就全是Q的問題。
Callum avatarCallum2019-01-08
基本上是產業問題 跑巴
James avatarJames2019-01-09
人你管 設備你維護 出問題你想辦法
Jacob avatarJacob2019-01-11
待久了就是你的 待不久再多驚艷學歷別人也會整你
Noah avatarNoah2019-01-14
企管碩士?