組員互嗆怎麼解決 - 職場

公司來了一個新同事
就我了解就是動作慢
而且工作內容掌握的比較慢
最簡單來說就是笨了點

舉一不會反三，凡事一教再教
就我所知
一件簡單的事請他拿筆記本記下來也是常常忘記
生活習慣也有點與大家脫節
聊天內容也時常是很難讓能接下去
在同組的大家很忙很忙的時候，自己還在跟其他同事在大聊保險
然後講一些無聊爛冷笑話
有次甚至說他不知道要做什麼

而同一組的另外一位同事，做事比較快，且也算主要業務負責人(同職位)
在他來的6個月後就開始嗆他
無論工作、日常就有點針對的感覺
上禮拜發生一件事情，就是新同事還在分享他的小知識
結果馬上被這位同事打斷並說你可不可以專心你的事
接著辦公室沉默

我是沒有跟新同事有業務關係，但我畢竟跟那位嗆他的同事比較熟
也有問他，所以才知道他們一些內幕
請問這種情況來說，大家會很常遇到嗎
最後都怎麼解決的?

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