續簽問題 - 職場
By Ursula
at 2015-06-08T22:30
at 2015-06-08T22:30
Table of Contents
我目前是從事幼教業
因為是一年一聘制
所以從上禮拜五園長開始一個一個談簽約的事
我這間大教室包括我共四位老師
有的已經簽了
有的是不想做了,所以有談過兩次以上
可是我一直沒被找去談
感覺上全園都有被問過了Q_Q
這是代表我做到七月底就可以走人的意思嗎
今天聽到上一任的校護月薪才領22K
主管卻一直叫她要"分享"
意思大概就是買東西給主管吃之類的
但是主管卻覺得她不懂分享
到了簽約的時候連問都沒問
她就做到七月底走人了
雖然有打算換工作
但是連問都不問感覺其實有點不好
我應該要有點心理準備了?
--
因為是一年一聘制
所以從上禮拜五園長開始一個一個談簽約的事
我這間大教室包括我共四位老師
有的已經簽了
有的是不想做了,所以有談過兩次以上
可是我一直沒被找去談
感覺上全園都有被問過了Q_Q
這是代表我做到七月底就可以走人的意思嗎
今天聽到上一任的校護月薪才領22K
主管卻一直叫她要"分享"
意思大概就是買東西給主管吃之類的
但是主管卻覺得她不懂分享
到了簽約的時候連問都沒問
她就做到七月底走人了
雖然有打算換工作
但是連問都不問感覺其實有點不好
我應該要有點心理準備了?
--
Tags:
職場
All Comments
By Faithe
at 2015-06-12T19:54
at 2015-06-12T19:54
By Frederic
at 2015-06-16T15:53
at 2015-06-16T15:53
Related Posts
中小型傳產徵不到人的原因
By Valerie
at 2015-06-08T21:40
at 2015-06-08T21:40
檢舉前公司 不保密會影響下份工作嗎
By Doris
at 2015-06-08T19:53
at 2015-06-08T19:53
嘉音股份有限公司 嘉怡包裝
By Xanthe
at 2015-06-08T17:30
at 2015-06-08T17:30
新進同仁收到喜帖的禮數
By Edwina
at 2015-06-08T10:44
at 2015-06-08T10:44
老闆不願付出 她到日本等機會
By Olivia
at 2015-06-08T01:33
at 2015-06-08T01:33