老闆亂扣薪水觸犯勞基法哪幾條規定?請幫幫我 - 工作

By Sarah
at 2011-03-24T00:00

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我目前在某間飲料店上早班　　底薪只有18000　全勤500　　一天工作八小時　月休四天　　　沒有勞健保　沒有餐費　就連外送也是騎自己的機車　沒貼油錢　　　目前早班只有我一個　另外一位還沒請到　　老闆一副愛請不請的樣子　　就連刊報紙也兩個禮拜刊一次　刊報紙的期限只有三天　來應徵��

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By Damian
at 2011-03-26T15:04

沒有勞健保問一下老闆有沒有報妳的薪資所得很明顯综何所得稅有沒有這收入就知道了(5月要報稅了)或者看妳的薪資條上是否有沒有代扣綜所稅有的話好像違反勞基法沒有的話就要收集證據確實你是替他工作勞基法也有規定老闆不得用任何明目扣員工薪水還有你是算月薪還是算時薪月薪18000這工作只比��

By Carol
at 2011-03-27T05:26

我實在看不下去了請直接向勞工局申訴吧你可直接上網搜尋所在地的勞工局直接上網申訴這是最快也最不會被吃案的方式勞工局若有其他需求會再直接跟你聯絡...