職災如果辭職還能向雇主要求或提告嗎!? - 工作
By Wallis
at 2009-10-14T00:00
at 2009-10-14T00:00
Table of Contents
我在9月多的時候
因為工作被大約400度左右的液態金屬噴到臉跟手
因為現在手跟臉長出皮可是紅紅的醫生說最好別再高熱環境工作
所以它要求我在醫生證明請假的時間到之後能回去工作
可是我又怕手容易傷到所以想說辭職好了
如果假如現在辭職還能像縣政府申請調解或談不攏的情況下向他提告嗎!?
因為工作被大約400度左右的液態金屬噴到臉跟手
因為現在手跟臉長出皮可是紅紅的醫生說最好別再高熱環境工作
所以它要求我在醫生證明請假的時間到之後能回去工作
可是我又怕手容易傷到所以想說辭職好了
如果假如現在辭職還能像縣政府申請調解或談不攏的情況下向他提告嗎!?
All Comments
By Lily
at 2009-10-16T08:05
at 2009-10-16T08:05
事情未解決不要輕易說要辭職，要說你的皮膚高溫下受不了，疼痛不堪，然
後再去公立醫院看門診，開立診斷證明書，對公司要說的越嚴重越好。
第七章職業災害補償
第五十九條（職業災害之補償方法及受領順位）
勞工因遭遇職業災害而致死亡、殘廢、傷害或疾病時，雇主應依下列規定予以補償。但如同一事故，依勞工保險條例或其他法令規定，已由雇主支付費用補償者，雇主得予以抵充之：
一、
勞工受傷或罹患職業病時，雇主應補償其必需之醫療費用。職業病之種類及其醫療範圍，依勞工保險條例有關之規定。
二、
勞工在醫療中不能工作時，雇主應按其原領工資數額予以補償。但醫療期間屆滿二年仍未能痊癒，經指定之醫院診斷，審定為喪失原有工作能力，且不合第三款之殘廢給付標準者，雇主得一次給付四十個月之平均工資後，免除此項工資補償責任。
三、
勞工經治療終止後，經指定之醫院診斷，審定其身體遺存殘廢者，雇主應按其平均工資及其殘廢程度，一次給予殘廢補償。殘廢補償標準，依勞工保險條例有關之規定。
四、
勞工遭遇職業傷害或罹患職業病而死亡時，雇主除給與五個月平均��
By Kumar
at 2009-10-18T00:45
at 2009-10-18T00:45
●建議你先向縣市所在地勞工局洽詢
●或致電中華民國勞基法權益維護促進會，電話：02-2739-2582est52代表號
●以下網站與資訊提供你參考
相關宣導手冊、宣導單可至勞保局索取（職災權益快易通宣導手冊、職災勞工保護法各項補助簡介）
【別讓職業病找上你】宣導手冊
行政院勞工委員會電話：0800-085-151總機：02-8590-2866
行政院勞工委員會職業傷病管理服務中心
http://www.tmsc.tw/
行政院勞工保險局
http://www.bli.gov.tw/
中華民國勞基法權益維護促進會
http://www.lawki.org.tw/phpshop/shopnews.php
行政院勞工委員會
http://www.cla.gov.tw/cgi-bin/siteMaker/SM_theme?p...
勞動基準法
http://laws.cla.gov.tw/Chi/FLAW/FLAWDAT0201.asp
勞工保險條例
http://laws.cla.gov.tw/Chi/FLAW/FLAWDAT01.asp?lsid...
勞工請假規則
http://laws.cla.gov.tw/Chi/FLAW/FLAWDAT0202.asp
職業災害勞工保護法
http://www.iosh.gov.tw/data/f4/law83.htm
Related Posts
請問嘉義市區有哪些K書中心呢？
By Joe
at 2009-10-14T00:00
at 2009-10-14T00:00
想要做業務員應具備什麼水準?
By Leila
at 2009-10-14T00:00
at 2009-10-14T00:00
不景氣我家工廠沒工作怎麼辦
By Suhail Hany
at 2009-10-14T00:00
at 2009-10-14T00:00
虎尾就業中心
By Gilbert
at 2009-10-14T00:00
at 2009-10-14T00:00
酒店經紀人~取藝名我想破頭了==
By Lydia
at 2009-10-14T00:00
at 2009-10-14T00:00