育嬰假可連請 - 工作

By Daniel
at 2014-11-19T00:00

Table of Contents

目前我正在放老大的育嬰假老二野生出來了十二月底老大的育嬰假就結束了想繼續請老二的這樣申請會過嗎?有津貼可以拿嗎老大現在一歲九個月老二八個月我在公司已經做三年了都是請半年的假公司會給過嗎?我今年七月開始育嬰假結束後換老二的假明年一月開始

All Comments

By Poppy
at 2014-11-19T06:27

1性別工作平等法：第十六條：受雇者任職滿一年後，於每一子女滿三歲前，得申請育嬰留職停薪，期間至該子女滿三歲止，但不得逾二年。同時撫育子女二人以上者，其育嬰留職停薪期間應合併計算，最長以最幼子女受撫育二年為限受雇者於育嬰留職停薪期間，得繼續參加原有之社會保險，原由雇主負

By Agatha
at 2014-11-22T15:32

他之前遇到的問題跟你一樣TS777.CC

By Iris
at 2014-11-23T14:21

(有了愛的結晶,生了小孩),有些夫妻恩恩愛愛一輩子.有些最後要打官司.離婚收場.甚至家破人亡.(事出必有因)所謂娶妻前生子後新生兒名字取的好,六年之內買車子買房子,取的不好.父母親生意失敗.公司工廠倒閉.官司是非纏身.夫妻離婚嚴重會家破人亡,妻離子散.還有一個家有錢沒錢,是看太太的名字.很多��

By Agatha
at 2014-11-22T23:00

嗨~你好電子商務是未來的趨勢，賺錢機會來了，尋找願意努力想要賺錢的夥伴^_^改變就從現在開始,未來掌握在你手上！！已經有很多人加入網賺的行列囉，趕快把握這機會喔!了解如何賺之後請自行決定要不要升級，不會吃虧的。MIS操作非常簡單:每天只需利用空閒時間上網點擊廣告，每月可增加一筆永