薪資呀薪資 - 職場
By Quintina
at 2008-11-06T20:00
at 2008-11-06T20:00
Table of Contents
很多公司為了省勞健保費都會把薪資拆成好幾部分
我的公司就是這樣
簽契約時上頭有跟我明說實領全薪多少
不過在薪資單上全薪會拆成本薪 + 餐費 + 獎金
獎金大概就佔全薪的三分之一吧
問題是!!!!
從我上班到現在約一年的時間
大概有一半的時候 會計都把獎金的部分給漏了 只匯本薪 + 餐費給我
經過我再提醒 才會補進來
次數多到我爸問我 公司是不是吃定有的新人不敢反應 故意漏掉獎金的部分阿??
又到了月初 去刷了簿子 又發現這樣的情形
雖然爭取薪資是自己的權利 天經地義
但是想到要打電話跟人家談錢總是覺得有種討厭的感覺.....
希望會計姐姐以後都不要搞錯了:(
--
我的公司就是這樣
簽契約時上頭有跟我明說實領全薪多少
不過在薪資單上全薪會拆成本薪 + 餐費 + 獎金
獎金大概就佔全薪的三分之一吧
問題是!!!!
從我上班到現在約一年的時間
大概有一半的時候 會計都把獎金的部分給漏了 只匯本薪 + 餐費給我
經過我再提醒 才會補進來
次數多到我爸問我 公司是不是吃定有的新人不敢反應 故意漏掉獎金的部分阿??
又到了月初 去刷了簿子 又發現這樣的情形
雖然爭取薪資是自己的權利 天經地義
但是想到要打電話跟人家談錢總是覺得有種討厭的感覺.....
希望會計姐姐以後都不要搞錯了:(
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By Frederic
at 2008-11-10T00:47
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at 2008-11-11T19:53
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