被老闆面試還是面試老闆?面試的25個大哉問 - 求職
By Jacky
at 2012-12-14T14:29
at 2012-12-14T14:29
Table of Contents
矽谷工作朋友的粉絲頁,寫的滿有趣的可以看看
超過百分之九十的求職者都認為, 求職面試就是回答人家的問題, 在詢問工作內容及職務?
1. 哪一個市場競爭對手是您最忌憚的, 為什麼?
2. 在這家公司中, 業務/行銷/製造/技術/財務各組是如何互相配合的?
3. 過去一年當中本組(公司)有何大變動?
4. 您的組(公司)有無受到全球經濟衰退的影響, 針對此影響近期內有什麼計畫?
5. 如果我被錄取了, 主要需達成的標的是什麼, 如何做?
6. 哪些人在這裡會成功, 哪些人不會?
7. 這家公司立足(成功)的主要因素是?
8. 您的領導風格是?
9. 什麼事情需要您加班處理, 您最近工作上最煩心的是?
10. 您是如何進入這個產業, 是什麼讓您持續在這個領域?
11. 這個職位什麼時候需要定案, 我何時再跟您聯繫較適宜?
12. 本組與他組間合作的關係如何, 最好跟最差的方式是?
http://www.facebook.com/TechLadders
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超過百分之九十的求職者都認為, 求職面試就是回答人家的問題, 在詢問工作內容及職務?
1. 哪一個市場競爭對手是您最忌憚的, 為什麼?
2. 在這家公司中, 業務/行銷/製造/技術/財務各組是如何互相配合的?
3. 過去一年當中本組(公司)有何大變動?
4. 您的組(公司)有無受到全球經濟衰退的影響, 針對此影響近期內有什麼計畫?
5. 如果我被錄取了, 主要需達成的標的是什麼, 如何做?
6. 哪些人在這裡會成功, 哪些人不會?
7. 這家公司立足(成功)的主要因素是?
8. 您的領導風格是?
9. 什麼事情需要您加班處理, 您最近工作上最煩心的是?
10. 您是如何進入這個產業, 是什麼讓您持續在這個領域?
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12. 本組與他組間合作的關係如何, 最好跟最差的方式是?
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