被資遣應拿多少資遣費? - 職場

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By Yuri
at 2015-07-20T21:57

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我朋友代po,我朋友在102年下半年任職於"台中XX百貨"某職務

104/07/20接到電話通知面談,內容就是"妳被資遣了"

面談員有詢問公司有釋出其他職缺怎麼沒有考慮(上個月釋出),

但那時還不知道自己會被資遣,而且被資遣的員工大約40位,

分兩波資遣,我朋友就是第一波被資遣的

我朋友在面談過程中有詢問還可以再選擇之前釋出的職位嗎?面談員就整個變臉....

資遣費才1個月,而且通知做到8/31,再說10月是領獎金的月份就這樣被資遣感覺蠻故意

這樣子是合理的嗎?雖說40位會被資遣的員工數量沒有白紙黑字證明,

資遣費只有一個月是正常的嗎?

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Tags: 職場

All Comments

Ivy avatar
By Ivy
at 2015-07-25T13:40
正常啊 滿一年給0.5個月
Ursula avatar
By Ursula
at 2015-07-30T10:08
記得拿非自願離職
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By Charlotte
at 2015-08-02T04:01
勞保局有一個公式,我之前做9個月被資遣領到0.48個月,後
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By Rosalind
at 2015-08-05T21:10
來用算也是沒問題...話說我看中友最近在人力銀行有徵才說
Queena avatar
By Queena
at 2015-08-07T08:47
我也有看到 徵蠻多的耶 不知道薪資如何
Linda avatar
By Linda
at 2015-08-07T18:14
汽油桶+番仔火
Hedwig avatar
By Hedwig
at 2015-08-08T07:46
好奇問,資遣一堆人又新增一堆人的資方考量是??
Agatha avatar
By Agatha
at 2015-08-12T14:02
資遣一堆23K以上然後找22K的進來達成cost down
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By Andy
at 2015-08-17T11:48
去蕪存菁的概念?
John avatar
By John
at 2015-08-21T06:16
找新妹進來的概念
Ingrid avatar
By Ingrid
at 2015-08-23T00:53
ㄎㄎ免洗員工,薪水不會超過24K,聽說好像有人看到這篇
James avatar
By James
at 2015-08-25T11:31
所以今天沒人被面談,雖然我也不是當事者只能靠轉述。

勞團要求基本工資漲到26K

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By Puput
at 2015-07-20T20:50
http://udn.com/news/story/7269/1067046 2015-07-20 15:26:12 聯合晚報 記者葉卉軒/台北報導 勞動部最快下月召開基本工資審議委員會,台灣勞工陣線等勞團上午前往勞動部陳情,要 求勞動部公開基本工資計算的各項公式及參數,勞團在現場排出「26K」的字樣,要 ...

薪資單

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By Dinah
at 2015-07-20T16:37
我在連鎖中式料理店當工讀生 是算時新的,每個月分兩次領錢 但問題來了,我算的時數和真正領到的薪資對不起來,主管也沒給我薪資單 想問問沒有薪資單是正常的嗎? 我第一次打工,有些職場的事情都不太懂 對了他有問我要不要加健保,我說好 但他並沒有提到勞保的事 -- Sent from my Android - ...

勞團批基本工資黑箱 要求26k

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By Noah
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Yedda avatar
By Yedda
at 2015-07-19T23:36
一直看到網路上這個公司在急徵打字高手 請問有人知道工作內容到底是什麼嗎 謝謝 ( 網頁上是寫說一般辦公室內勤人員 提供客戶服務工作及客戶關係之維護) 好籠統啊…… 那為什麼要寫徵打字高手呢 請問有人曉得嗎 謝謝 -- Sent from my Android - ...

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By Charlie
at 2015-07-19T23:02
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