補習班給薪水不乾脆拖拖拉拉是常態嗎 - 薪水

小弟過去一年在新北市某補習班兼職

從第一個月起 就發現這補習班在發薪方面實在問題重重

押金比例算錯 時數加錯 上班記薪時數搞錯 薪水算錯(莫名原因)

反正連續幾個月都有出錯 所以後來我在領薪日都會仔細計算

反而一直被櫃臺阿婆酸說我好像意見很多 每個月都在質疑XD (沒水準的人真的很多)


約滿了我便另尋工作 不想在待在那種烏煙瘴氣的環境

現在問題來了 每個月扣的押金又要拖

照理來說 發薪日是在翌月的10日 所以我的押金應該於本月10日一併領回

結果對方的說法一開始說要是翌月10才能領 我回答我的約是五月到期

對方又硬凹你領的是上個月的薪水所以不是翌月 令人啼笑皆非

請問有版友有遇到類似情況的嘛

遇到這種情況該如何自保呢？

這一年來總覺得開補習班的商人真的很無良 不給勞健保

薪水又很愛凹 凹得很難看 總之真的醜態畢露

社會大亂源之一



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