要求加薪及晉升主管,我需要有經驗的網友給予意見。. - 工作

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各位網友晚安:小弟這三年多來一直有一個困擾我全家生計的問題,那就是工作量一直增加,但職務一直沒升級和加薪...真的,六年多來沒加半毛錢,這三年多來,我們部份主管畢業後,我就一直兼擔工作內容和無權的責任.....也沒有加半毛薪水和升職.....。所以在上週已第三次主動和老闆談調薪一事(也順便談一點職位一事)但老闆似乎吃我死死,一直將我的缺點拿出來,和我貢獻的事情及多做的工作抵消...甚至說缺點大於功勞.....說真的,非常心灰意�

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Madame avatarMadame2011-05-10
我個人覺得,公司調薪及升等應該是透明化的,不是由員工自己提出,感覺你這間公司很像不是很重視員工這些福利,雖然員工調薪後會增加公司的人事支出,可是這也是對於表現好的員工的一種肯定,況且你老闆要你提出工作內容和目標以及計劃表,感覺只是拖延戰術,我看,你還是試著看看是否可以找到別的工作吧!老闆都不會主動替員工著想了,這樣員工怎麼會死心蹋地的替公司付出勞力呢?...Showmore
Lydia avatarLydia2011-05-10
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