試用期延長 - 職場

如題
假設今天有公司覺得你條件不錯錄取了你
跟你簽了書面文件約定試用期三個月
期間的月薪比本薪少Nk

但後來公司再將你轉正職後一兩周內
發現內部其實不需要那麼多人力
所以要跟你延長試用期1-2個月 來評估是不是要留用你

而這期間沒有任何書面約定


這情況下
該怎麼保障中間損失的薪資N*(1至2)k呢??

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