我現在已經要家室了,目前我有點快做不下去,但還是可以考慮撐下去
請大家幫我看看我是不是該回去..謝謝
前公司 目前公司
職位 業務 業務
薪水 N N+3
獎金 無業績門檻, 看毛利
50萬業績(含)以上2%業績獎金 毛利要超過10萬(約30萬業績)才有獎金拿
50萬業績以下1%業績獎金 3000多元(1%),每超過10萬毛利會往上加%
產品 自己對產品已經很熟了,也有 剛待幾個月,對產品還不是很了解,
固定的客源,(已待過4年以上) 所以幾乎都要我重頭來過,也很多是調貨
所以很累也很無力,加上公司很多產品都是調貨
發展性 小公司,無啥發展性 小公司,無啥發展性
制度 沒啥制度,但很自由,很彈性 有些許制度,但跑起業務很綁手綁腳
------------------------------------------------------------
之前會離開前公司,是因目前公司的有位主管還不錯,以為進去他能幫我很多
,結果我已進公司後,他馬上被離開公司,變成老闆在管我們業務,
目前公司老闆屬於一板一眼的人,很不喜歡這種氣氛,加上壓力很大
之前公司老闆除了摳,人真的很好...開會也很歡樂!
工作氣氛,我真的比較喜歡之前公司,但論錢來看,目前公司老闆
錢給比較多....
請問大家會選哪一個?
謝謝
--
請大家幫我看看我是不是該回去..謝謝
前公司 目前公司
職位 業務 業務
薪水 N N+3
獎金 無業績門檻, 看毛利
50萬業績(含)以上2%業績獎金 毛利要超過10萬(約30萬業績)才有獎金拿
50萬業績以下1%業績獎金 3000多元(1%),每超過10萬毛利會往上加%
產品 自己對產品已經很熟了,也有 剛待幾個月,對產品還不是很了解,
固定的客源,(已待過4年以上) 所以幾乎都要我重頭來過,也很多是調貨
所以很累也很無力,加上公司很多產品都是調貨
發展性 小公司,無啥發展性 小公司,無啥發展性
制度 沒啥制度,但很自由,很彈性 有些許制度,但跑起業務很綁手綁腳
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之前會離開前公司,是因目前公司的有位主管還不錯,以為進去他能幫我很多
,結果我已進公司後,他馬上被離開公司,變成老闆在管我們業務,
目前公司老闆屬於一板一眼的人,很不喜歡這種氣氛,加上壓力很大
之前公司老闆除了摳,人真的很好...開會也很歡樂!
工作氣氛,我真的比較喜歡之前公司,但論錢來看,目前公司老闆
錢給比較多....
請問大家會選哪一個?
謝謝
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