資遣費及預告工資等之相關問題 - 工作

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By Hardy
at 2011-07-22T00:00

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到職日：985/2生育期間:1005/18~7/12，共56天預告日：公司跟我說四月初要我離職離職日：因生育現尚未離職至今實領薪資：六ㄍ月平均30150請問:特休未休7天?元資遣費?元預告工資?元失業給付應補償?元若原本因公司未提出離職產假結束後會申請育嬰補助那請問我請育嬰六ㄍ月會拿到多少育嬰津貼呢?那請問產假公司一個月需給多少錢呢?...Showmore
Tags: 工作

All Comments

Delia avatar
By Delia
at 2011-07-22T09:14
其實你只要清楚性別工作平等法低.法意你就能知道先簡單回答你依些問題特休假如果未休...則抵工資=30150/30*7=7035其次關於.資遣費.預告工資.失業給付部份都是違法.違反性別工作平等法.因此不能請求...你應該做低是.收集證據.請休產假.2各月全新至於生育補助是勞保局申請..是2回事如果雇主.不予理會.沒給或是違法解雇.將收集到低證據去填寫勞資爭議調解申請書.或是勞工局申訴.檢舉雇主違法....(這各問題目前還不用上法院.等勞工局處裡再說.因為你去�

搞不懂巨蟹女友!!!(我天蠍男)

Andy avatar
By Andy
at 2011-07-22T00:00
我跟她是在網路上認識的!!起初兩次她都問我是誰後來第三次她主動跟我聊天最後跟我要了電話!!然後她就被禁足�� ...

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Eden avatar
By Eden
at 2011-07-22T00:00
Q1.我想要應徵晚班工讀生，可是我沒機車駕照，請問我有機會嗎，我16歲高二(感覺沒有機車駕照很沒有機會)Q2.我�� ...

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Jack avatar
By Jack
at 2011-07-22T00:00
我今年26歲,家中排行老二,姊姊在台北工作,弟弟剛退伍工作不穩定(做一做就不做),我大學畢業四年,還沒出社會,因�� ...

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By Necoo
at 2011-07-22T00:00
1.我想問如果透過人力銀行派遣那面試會不會很困難?(可以的話能跟我說面試流程)2.那我爬過文章不知道派遣到底�� ...

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By Charlotte
at 2011-07-22T00:00
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