跳槽與否 - 業務
By Leila
at 2014-09-18T10:25
at 2014-09-18T10:25
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※ [本文轉錄自 Salary 看板 #1K6a9cnF ]
作者: mylord (bedohave) 看板: Salary
標題: [選擇] 跳槽與否
時間: Thu Sep 18 10:24:36 2014
各位先進大家好!!
小弟目前25歲 在傳統家電產業工作一年多
對於公司的制度以及未來性感到茫然,雖然同事人都不錯(皆大我20歲up)
福利制度上也算合理(?),就覺得有些不滿足(同事們都等養老,新人都沒人留住)
導致現在一年多還是公司最菜的,最近又有些機會,想請各位先進評估看看該如何抉擇
--
公司 A(原公司) B C
產業類別 傳統家電產業 LED光電產業 大陸電鍍廠
公司規模 1000人以上 30人左右 15人左右
通勤時間 有員工宿舍2000打死 約15分鐘 應有員工宿舍
薪資 試用期(三個月)
固定34K+獎金(很難) 底薪30K 預計有40K~45K
三節皆送家電 業績獎金在研擬 三個月一次回台機票
油資申請打75折 目前不含油資
最高上限5000
工作內容 國內業務(維持出貨) 國內業務開發+維持 偏儲備台幹
工作時間 8:00 ~ 跑店結束 9:00 ~ 18:00 9:00 ~ 18:00
上午在公司下午跑店 上午開會後跑店 大陸廣州白雲
隔週休 週休二日 隔週休
維持三個區20間經銷商 聽說不常加班 加班不確定
有時須出差國外
優點 偏向B2B模式 是朋友爸爸的公司 西進大陸
維持出貨及聯絡就好 直屬上司是朋友 朋友家人投資公司
當區相較同事算輕鬆 主外銷國內剛發展 當地正在發展有潛力
住公司很省 寡占市場競爭少 可學習大陸管理經驗
小公司發展性高 跟著朋友一起做
上下班固定可進修
缺點 雜事比業務還要多 國內新開拓較辛苦 從最基層工人開始
業績很難做但又有壓力 暫時沒任何津貼 幾年後轉管理不一定
沒人想做管理職(業務) 朋友的人情關係 電鍍工安很糟
大型批店很難處理 全北市都須維持 將來一切都未知
公司大但沒有效率 未來薪資不明確
隨時on call難休假
--
其實原公司還算不錯,就是這樣一直下去感覺看不到未來
也有想過休息後繼續進修或是轉考金融業(本身科系算相關)
現在年紀也不太允許自己不斷的換工作,其實很茫然不確定自己要的是甚麼
請各位先進給點意見(就算打臉也行),感恩!!
--
作者: mylord (bedohave) 看板: Salary
標題: [選擇] 跳槽與否
時間: Thu Sep 18 10:24:36 2014
各位先進大家好!!
小弟目前25歲 在傳統家電產業工作一年多
對於公司的制度以及未來性感到茫然,雖然同事人都不錯(皆大我20歲up)
福利制度上也算合理(?),就覺得有些不滿足(同事們都等養老,新人都沒人留住)
導致現在一年多還是公司最菜的,最近又有些機會,想請各位先進評估看看該如何抉擇
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公司 A(原公司) B C
產業類別 傳統家電產業 LED光電產業 大陸電鍍廠
公司規模 1000人以上 30人左右 15人左右
通勤時間 有員工宿舍2000打死 約15分鐘 應有員工宿舍
薪資 試用期(三個月)
固定34K+獎金(很難) 底薪30K 預計有40K~45K
三節皆送家電 業績獎金在研擬 三個月一次回台機票
油資申請打75折 目前不含油資
最高上限5000
工作內容 國內業務(維持出貨) 國內業務開發+維持 偏儲備台幹
工作時間 8:00 ~ 跑店結束 9:00 ~ 18:00 9:00 ~ 18:00
上午在公司下午跑店 上午開會後跑店 大陸廣州白雲
隔週休 週休二日 隔週休
維持三個區20間經銷商 聽說不常加班 加班不確定
有時須出差國外
優點 偏向B2B模式 是朋友爸爸的公司 西進大陸
維持出貨及聯絡就好 直屬上司是朋友 朋友家人投資公司
當區相較同事算輕鬆 主外銷國內剛發展 當地正在發展有潛力
住公司很省 寡占市場競爭少 可學習大陸管理經驗
小公司發展性高 跟著朋友一起做
上下班固定可進修
缺點 雜事比業務還要多 國內新開拓較辛苦 從最基層工人開始
業績很難做但又有壓力 暫時沒任何津貼 幾年後轉管理不一定
沒人想做管理職(業務) 朋友的人情關係 電鍍工安很糟
大型批店很難處理 全北市都須維持 將來一切都未知
公司大但沒有效率 未來薪資不明確
隨時on call難休假
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其實原公司還算不錯,就是這樣一直下去感覺看不到未來
也有想過休息後繼續進修或是轉考金融業(本身科系算相關)
現在年紀也不太允許自己不斷的換工作,其實很茫然不確定自己要的是甚麼
請各位先進給點意見(就算打臉也行),感恩!!
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