輪班制排休計算問題？ - 加班

各位先進大家好

小弟聽到一種休假計算模式，感覺很奇怪，卻又說不出哪邊有問題...

特此來向各位前輩請教。


工作為三班制，每日輪早中晚班，各八小時。

( 早：08~16 中：16~24 晚：00~08 )

每個月的假日按照人事行政局的標準，見紅就放，不過仍然要排休。

不過問題來了，有一個"時數"的問題！

當休假時間為假日時，則不計算時數。

當休假時間為非假日時，則計算負時數。

而加班需要填寫加班單申報，申報後可選擇轉換為休假時數或薪資。

當每月總結時，若時數為負則按比例扣薪並取消全勤獎金。


這邊我覺得很奇怪，工時為排班制，若要計算假日非假日時數，那公平嗎？

計算假日非假日時數，是否也應該將排班制改為正常班？

超時加班前三十分鐘為"休息時間"不予計薪。

請問各位前輩，這樣的計算方式是否有違法之虞呢？


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