這樣的話我可以申訴嗎?(肯德基) - 工作

Barb Cronin avatar
By Barb Cronin
at 2009-03-29T00:00

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上個禮拜我去應徵肯德基 然後 聊了一些他叫我去做體檢
花了550塊 隔了快一個禮拜 我把體檢單跟身分證影印本還有郵局存摺影印本都拿齊了給他
但不是經理收 是組長
(上去我去應徵時他也在場 )
他說拿給他就可以了 他在拿給經理
可是到現在已經3天了都沒有下文
他叫我去體檢 意思是有要給我做的意思嗎?
到今天了還沒有通知 我很需要工作 (而且我還花了550)
(可以申訴嗎?還是在打電話過去問?)
苗栗縣頭份鎮的肯德基 > <
Update:
當時我同學去應徵他的回覆都是"再通知"
並沒有叫她們去做體檢
我去的時候他叫我去做體檢 然後他說等做完體檢我把單子拿給他 他在安排我上班的時間還有上課
所以我才感到很困惑= =
如果他沒有跟我說會用我的話 我可能不會去做體檢 因為550 對我來說還蠻多的....

All Comments

Callum avatar
By Callum
at 2009-03-29T04:48
你好我也是肯德基的員工
誰收了你的東西都沒差啦,既然他叫你去做體檢了,就是準備上班啦,可能是你的班還沒排好吧,因為你要上班,還要另外排一個人教你,所以還沒這麼快啦,你等一個禮拜看看!
你同學那就是沒上啦,你是一定上的,別怕花錢啦,剛開始是一定要的,加油,過不久一定會通知你的!
Joseph avatar
By Joseph
at 2009-04-02T02:48
正常應徵流程
必須先有一位月薪管理組的人跟你面試
他們會有一份面試表在手上填寫
(再此之前你會先填寫一份肯德基專屬的應徵表格--員工表)\
對方會問你一些問題
基本可工作時間的安排 之類的
確定要錄取你的時候才會請你去準備
體檢.大頭照.身分證影本.郵局(一定要本人的)帳號影本.
勞退提撥詢問單....這些資料齊全之後等待1星期體檢出爐拿著
正本體檢連同其他資料交與對方
對方才能建檔等候上班的時間通知
第一次的新進員工體檢必須自費
等做滿一年後開始每年的健康檢查就完全免費由公司出錢
.........................
所以在這裡必須先問你,你有這樣的過程嗎??
如果完全不是那麼我必須很遺憾的告訴你,你被坑了
如果只是一個組長再告訴你流程那我建議你
打電話到肯德基0800系統 0800-068-007
苗栗頭份餐廳*苗栗縣351頭份鎮中華路1243、1245號
電話: (037)595-218
北區餐廳對照網址:
http://www.kfcclub.com.tw/_chinese/3_location/1_lo...
告知客服人員經過請他們表達狀況給這家店
如果屬實需要求他們的退費(當初體檢的費用)
不過走到這一步我建議你也不太方便再去這家店了
就算成功進去工作,你應該會成為他們的眼中釘吧?!
保重
Dinah avatar
By Dinah
at 2009-03-31T02:33
您好
勞委會指出,勞工被錄取後卻無法被僱用,如有實質損失,可至法院控告僱主請求賠償:北市勞工局也說,企業招募廣告不實,依《就業服務法》可罰三十萬至一百五十萬元。建議權益受損者出面向勞工局檢舉。
實務案例說明:
長榮徵空姐 錄取遲不僱用
稱減班「暫無缺額」 求職者空等數月
2008年07月22日蘋果日報 求職資訊
【李姿慧、陳嘉恩╱台北報導】長榮航空五個月前大舉招募空姐,近日卻寄發通知給三十五名錄取者表示「暫無缺額」。不少求職者又補習又花錢體檢,無法接受空等數月卻落得沒工作下場,痛批長榮在整求職者。北市勞工局表示,企業招募廣告若不實,最高可罰一百五十萬元。
準 空姐王 小姐向《蘋果》投訴指出,參加長榮面試、筆試和體檢後五個多月,正在等受訓通知,卻突然收到有錄取編號的暫無缺額通知,長榮在信中表示:「因油價高漲對經營環境的衝擊,已減緩對空服員人力的需求,故本公司目前已暫無缺額。」

長榮:無錄取事實
王小姐批評,等那麼久,還花三千多元去體檢和幾萬元去上補習班,只等到一個「暫無缺額」,要招考竟沒名額,難道在整人!「我們都是剛畢業的新鮮人,為這份工作已錯失許多工作機會,難道長榮不須負半點責任嗎!」全國自主勞工聯盟執行長朱維立也說:「長榮真的蠻誇張的。」
長榮航空強調空服員錄取後,須經過約三個月培訓,才會簽約僱用。長榮航空副總聶國維也強調,這一次並未通知任何報考人員獲得正式錄取或簽定訓練及聘僱合約,並沒有錄取事實,通知信函的編號是指未來一年有人力需求時,該三十五名是優先考量人選。
可告僱主請求賠償
聶國維表示,原規劃二月招募空服員,但徵選過程中卻因為航空燃油價格快速大幅上漲,導致全球航空業者不得不減班或停航,目前空服員人力過剩。
勞委會指出,勞工被錄取後卻無法被僱用,如有實質損失,可至法院控告僱主請求賠償:北市勞工局也說,企業招募廣告不實,依《就業服務法》可罰三十萬至一百五十萬元。建議權益受損者出面向勞工局檢舉。
空勤學園總經理劉平說,二○○四年六月,華航曾因SARS發生暫緩錄取空服員事件。即將在八月招考空服員的國泰航空表示,招考計劃不受減班影響,但是名額是否維持一百多人,目前無法確定。
求職錄取卻未被僱用注意事項
.勞工應保存招募廣告、錄取通知等文件
.向勞工局申請勞資爭議調解,確認勞僱關係
.如有實質損失,可向僱主提出民事求償告訴
◎申訴管道:
.勞委會:0800-211459
.勞基法權益維護促進會:(02)27392582
.北市勞工局:(02)27598889轉7016
.中縣勞工局:(04)25263100轉2810
.高市勞工局:(07)8124613轉407
.高縣勞工局:(07)7332597
資料來源:勞委會、《蘋果》資料室
確保維護您的權益
Dorothy avatar
By Dorothy
at 2009-03-30T09:22
餐飲類的工作都需要作體檢檢查啊!! (所以這是必要的 )
這樣才能給顧客公司有個交代- -
沒有下文 沒有缺人的意思吧 ?
工作都是這麼難找的啦 ..
加油 在找幾家試試看
Margaret avatar
By Margaret
at 2009-03-29T19:58
建議你先別急,打電話搞清楚狀況再申訴!

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