前不久來了一個新人 私立技職體系非本科系畢業 無相關經驗 說真的很不想再帶這種的
不過這個新人一開始態度還不錯 只是感覺他什麼狀況都不知道就急著想表現 這能理解啦 工作都嘛是希望能讓老闆看到積極好的一面
但發覺他還有另一個缺點就是主觀意識蠻強的
事情還沒交代完畢他就說知道都懂 但十次有九次都出包
後來他的態度開始變得不耐煩 講話就開始有點衝
遇到不懂的要請教人 口氣也不是很好 真ta ma der蠻想定他的
後來上司來問我新人的狀況如何 我就說我最近自己的事比較多 看要不要找別人來帶他 但上司還是希望我來帶
當時心中充滿無奈跟幹意
真是草泥馬勒 能力差 態度又差 要不是公司指派 不然拎杯沒義務要教你啦
有沒有人遇過類似情況
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