門市工作因公受傷公假疑問 - 工作
By Jake
at 2014-01-29T00:00
at 2014-01-29T00:00
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各位好
本人就職的門市工作因無勞建假是以參職業工會方式投保,不幸昨天搬運貨物的腰部肌肉嚴重拉傷,醫生診斷可能要休養2、3天,請問這種狀況雇主是否要算公假,換言之薪資要照給?
本人就職的門市工作因無勞建假是以參職業工會方式投保,不幸昨天搬運貨物的腰部肌肉嚴重拉傷,醫生診斷可能要休養2、3天,請問這種狀況雇主是否要算公假,換言之薪資要照給?
All Comments
By Dora
at 2014-02-01T17:26
at 2014-02-01T17:26
關於因公受傷是可以請不扣薪病假的(需要醫生證明)
另外~
勞保局部份:資方需要幫你申請勞保的補助,是以你的投保薪資的70%去計算勞保補助費用
勞工局部份:資方不能扣你任何錢,需要繼續加保你的勞健保,並正常支付你的薪資,直到你的傷好恢復上班,並支付你的醫療費。
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