關於勞保的問題 - 加班

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By Edwina
at 2018-12-19T10:37

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假設原本薪水大約33K 以33K的層級投保
但是公司常常要加班
忙的時候可能領到46K
不忙的時候會領到36-39 K
哪幫他投保的時候是有時以
36,300元
有時以
45,800元

我會問這個問題是因為我看到法院說
最後六個月平均起來是 41600元
所以你投保必須
42,000
所以賠償投保不足的錢給員工

確定的薪水是33000 剩下的都是加班費
但是每個月薪水都不一樣
所以勞保可以一下保高 一下保低嗎
照法官的說法的話
必須 這要做才有辦法啊

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All Comments

Regina avatar
By Regina
at 2018-12-22T14:16
錯字好多..
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By Hedda
at 2018-12-23T03:34
國文有待加強
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By Madame
at 2018-12-27T08:53
看得出是很愛計較的人
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By Yuri
at 2018-12-29T06:23
為了加班費要ㄧ直調勞健保真的很麻煩
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By Adele
at 2018-12-31T09:38
保額是依三個月平均薪資
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By Agnes
at 2019-01-01T04:52
賠償投保不足給員工 XD

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By Isabella
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