關於摩斯漢堡工讀問題 - 工作

By Liam
at 2013-09-13T00:00

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小妹是做兼職晚班工讀生的因為有許多個人因素造就無法繼續從事工讀目前工作資歷為2個月想請問一下在摩斯漢堡有工作經驗的大大們如果將工作辭去公司會不會要求付違約金之類的額款?(假設服裝與員工手冊皆有繳回)需要提前多久發出離職申請?

All Comments

By Jessica
at 2013-09-16T22:02

請不用擔心,摩斯並沒有那種簽約工,你要離職的話,直接跟店長談就好了,然後跟店長說做到什麼時候或是問他需要你協助到何時,日期是可以橋的~另外完全不用付什麼違約金,簽名的是同意書,內容只是你知道工作內容環境,你同意在摩斯上班所以並不是什麼簽約單,放心的辭職吧~...

By Vanessa
at 2013-09-14T07:50

瞭解一次、多一次的保障。尋找八大行業工作。必須謹慎小心一點。小巴常說:保險跟冒險只差一個字，意義卻是大不同!一通電話、一次詢問。都是為自己的著想。

By Valerie
at 2013-09-16T07:06

［誠徵網拍小幫手］網路創業/網拍加盟/在家工作/賣衣服批貨教學我們公司在找人上網幫忙賣服飾，會幫你做個網站，可以讓你自己為自己打工~如果原本就有正職的也不會影響，只要抽空用電腦做即可，為自己多一份收入~我們會提供教學跟貨源，幫上架寄貨，免屯貨，您只要幫我們賣東西就好了~賣掉�

By Aaliyah
at 2013-09-17T14:02

事業單位可否於勞動契約中約定勞工服務年資及違約賠償疑義行政院勞工委員會八十三年八月十日台（八十三）勞資二字第五八九三八號函查勞動契約為私法上之契約，因當事人間之意思表示一致而成立。因之事業單位若基於企業經營之需要，經徵得勞工同意，於勞動契約中為服務年限及違約賠償之約�