職場關於業務的專案績效獎金 - 職場Dinah · 2014-03-05Table of ContentsPostCommentsRelated Posts 今天公司發生了一件事, 讓我內心不太舒服, 我是一個業務, 這個月初的時候客戶應該要付第二期款 但因為會計忘記開發票給客戶, 於是客戶須要將第二期款項延至下一週發放, 但是,今天老闆和我說,這樣我的專案績效獎金也要延後發放, 因為,提醒客戶付款也是我的責任, 問題是我已經提醒過了,也在上個月給會計客戶應付帳款時間, 也提醒會計應該先開發票, 所以我的績效獎金延後發放,合理嗎? -- 職場All CommentsSelena2014-03-09會計的過失,只是老闆也拉你一起算讓你感覺不爽Dinah2014-03-13這樣以後你就會主動逼會計逼客戶了Lily2014-03-18合理呀,錢沒進來就是沒數字 !Oliver2014-03-19所以是你跟會計的問題,不是公司 !Caroline2014-03-20直接跟你老闆討論比較有用,我說不合理沒用.Thomas2014-03-22績效獎金啥時到帳,啥時給這才合理,老業務對這都盯很緊的如果你確實盯很多次,會計仍出包,那就是會計的問題Mia2014-03-26要向上反應,如果是自己疏忽,自己也有責任Related Posts家屬泣訴降職受辱 統一主管自殺亡家屬泣訴降職受辱 統一主管自殺亡菲律賓化的台灣?私校與代理菲律賓化的台灣?
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