關於特休的疑問 - 職場

Madame avatar
By Madame
at 2017-01-06T12:50

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因公司是實行歷年制
按照公司人資的說法
我2016/1/4到職 算至2016/12/31
滿半年未滿一年
所以2017年我得到的特休天數就是3天
而到2018/1/1開始 我才能拿到滿一年的7天年假
請問各位這樣的算法合理嗎？
真的被搞得很糊塗
麻煩大家解惑

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Tags: 職場

All Comments

Steve avatar
By Steve
at 2017-01-07T23:39
1/1-1/4要給你3天 1/5開始要給你7天
Noah avatar
By Noah
at 2017-01-10T06:32
就算是舊制不看那3天今年也是7天
Genevieve avatar
By Genevieve
at 2017-01-12T23:18
而且你說的公司算法應該也是照比例
Charlie avatar
By Charlie
at 2017-01-17T04:21
只差四天滿一年用比例算也是6.923天
Anonymous avatar
By Anonymous
at 2017-01-21T12:03
本公司滿一年當日到12/31按七天比例給,隔年1/1再給新的
Regina avatar
By Regina
at 2017-01-21T23:31
當然不合理 要爭取
Ivy avatar
By Ivy
at 2017-01-24T03:29
當初我七天年假被老闆娘用"公司規定"只能休1天
我爭取到七天
Franklin avatar
By Franklin
at 2017-01-25T11:47
請問w大是用什麼說法爭取的呢？因為剛好卡在新舊制中間
實在很混亂
Elma avatar
By Elma
at 2017-01-27T09:41
2016/1/4-2017/1/3滿一年,有7天特休
Liam avatar
By Liam
at 2017-01-28T23:46
你"實際"在公司服務確實滿一年,其他都是藉口扣假而已
Jessica avatar
By Jessica
at 2017-01-30T15:58
公司想佔你便宜而已
Edith avatar
By Edith
at 2017-02-04T07:30
不管公司規定為何,並不能抵觸勞基法 變相吃假怎會通
Ivy avatar
By Ivy
at 2017-02-05T00:14
當然不合理啊 用會計年度算 至少要按比例換算特休日
Dinah avatar
By Dinah
at 2017-02-09T10:37
不行，可以提前給但不能延後給。按比例給可能抵觸「
特休由勞工排定」的規定
Lydia avatar
By Lydia
at 2017-02-11T02:59
然後你滿半年的3天特休只能用到2017/1/3，沒用完的1/
Irma avatar
By Irma
at 2017-02-14T02:03
4要換算薪資給你
Harry avatar
By Harry
at 2017-02-16T17:58
3天沒休換錢，2017/1/4開始給七天

菜鳥時 聽到老鳥說"大家都是像一家人啦"

Andy avatar
By Andy
at 2017-01-06T11:25
純粹想到來抒發一下的... 我想各位在菜鳥時期應該都有聽過老鳥這樣說吧? 我之前在某家公司剛進去第一天，一位帶我的人資，在介紹公司環境、人事物等等時 看到我沒甚麼說話，就只是嗯嗯、喔、好...這樣的回應 就說and#34;你不用那麼嚴肅啦，在這邊大家都像一家人一樣，有甚麼問題都可以提出，大家都 會很 ...

針對工作方法的改善，公司有權利取得嗎？

Christine avatar
By Christine
at 2017-01-06T10:50
是這樣的，我想問一下 我最近有一項工作是組裝某成品，但我發現公司原先指導的組裝方式有很大的改善餘地。 於是我設計了一個流程，粗估可以節省40%的時間，但成品和原先一樣品質。 我在工作上設計的這個流程，公司經理發現後希望我把這流程做成SOP保留。 但我不想無償地把這方法白白送給公司爽。 我想問的是，我有義 ...

在公司是邊緣人 ...

Ula avatar
By Ula
at 2017-01-06T08:39
看到這篇發現原po跟我好像阿.. 小弟在公司也差不多是個邊緣人 但... 誰說邊緣人就不能有老婆... 小弟的fb朋友也差不多200個 實際上沒幾個能聊天的 我想messeger上永遠的對話大概只有我跟我老婆 連生日的時候都沒幾隻小貓願意來說個生日快樂 好不悲哀 小弟工作單位特殊,上班時間有逾3/4時間都是 ...

因颱風假扣錢？

Tom avatar
By Tom
at 2017-01-05T21:36
媽媽在南部一間小公司上班 因為同事的一些因素，導致老闆要把以前放颱風假的錢扣掉(從民國90年開始扣) 等於說我媽and#34;因為颱風假and#34;被扣了14000多，媽媽因為這樣而很難過QQ 想請問大家，老闆這樣是否有違法，如有該怎麼舉發？需要有什麼文件？ 感謝各位 ----- Sent fro ...

成長實業

George avatar
By George
at 2017-01-05T21:03
公司名稱：成長實業 應徵部門/職務/工作地點：駐越南業務專員 欲了解之公司資訊： 如題 想請問板上各位大大有沒有曾經任職這間公司的？ 公司是泡棉業 80%的業務來自鞋廠 小弟我應徵的是業務專員 條件部分我是覺得還不錯， 試用期3個月 4x K ,試用期過後 +5k 爾後依表現而定 一年6次返 ...