一定要加班嗎? - 加班

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閃光在金控內勤上班,表定是8:30~18:00
中午休1.5hr!

因為是近期才去報到,還在試用期。先前也是在金融業,但先前的主管都會希望沒事就準
時走。

現在這份的工作內容他很喜歡,但是這邊大家加班好像已經成為常態。因為加班費可以報
,所以大家平日都加到8點,甚至假日還會來。

詢問過閃光,其實事情不是真的多到這樣,而是人手不足,而且大家想說會加班,所以平
常做事效率就很差。甚至有些同事想說沒事就賺加班費。

閃光自己是會在表定時間內完成,但自己準時走其他人又在忙總是會不好意思。但他自己
晚上還有上外語的課程,所以還是直接走。

結果月初直接被經理約談,希望他重視團隊,意思要他也加班。原本配合一周加個兩天,
沒想到主管還表示太少。說其他人1~5都加,週末還會來。希望她1~5也都要配合。

雖然公司一切都照勞基法走,該報該給的都有,但這種環境和生活都不是他想要,而且也
壓縮到他的進修安排。

雖然東西是他想學的,也好不容易進入該部門,但他過的很痛苦。該建議他離開嗎?

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All Comments

Hedy avatarHedy2015-09-29
離開了換一間也是一直加班的 結果沒加班費 要再換嗎
Necoo avatarNecoo2015-09-29
離開,他應該就不會想在金融。會先完成進修
David avatarDavid2015-09-30
金融業就是這樣 除非換領域
David avatarDavid2015-10-02
好的公司、主管應該會支持員工進修 看員工加班太晚會叫
員工早點下班 現在這樣已經影響到自己的職涯規劃 要好
David avatarDavid2015-10-06
好考慮 以免工作跟進修都做不好
Odelette avatarOdelette2015-10-11
不過假設未來進修完成,她就能接受常態性加班嗎?
Jacky avatarJacky2015-10-13
很多老闆主管不管有事沒事真的都很愛看員工加班耶...不只金
Hedy avatarHedy2015-10-17
融業,有些更慘還沒加班費,所以還是先跟主管談讓他完成進修
Delia avatarDelia2015-10-19
之後若找到更好的再做打算吧
Odelette avatarOdelette2015-10-20
既然晚上有課,那就直接表明不可能配合每天加班
Gilbert avatarGilbert2015-10-22
陪家人也是很重要的
Steve avatarSteve2015-10-25
金融都這樣,換了搞不好連加班費都沒
Bethany avatarBethany2015-10-27
這只是公司文化罷了 如果他進公司前就開始進修
Charlotte avatarCharlotte2015-10-28
那面試時 在不了解該公司的文化下應該先表明
Todd Johnson avatarTodd Johnson2015-10-31
那如果進公司後 才開始進修 那就是要先搞懂公司文化
Xanthe avatarXanthe2015-11-03
然後先跟主管溝通後再去進修 可能就不會如此煩惱了
Todd Johnson avatarTodd Johnson2015-11-05
雖然說私人生活跟進修是自己的
但你既然進了一間你認為還不錯的公司也不想放棄
那就只能從中間取捨了~
James avatarJames2015-11-07
如果主管知道他進修是與現職無關 感覺只是把目前工作
當跳板 會不鼓勵是很正常的
Emily avatarEmily2015-11-07
把外語學好對工作上有機會用到啊...以前待的某家公司還鼓勵
Liam avatarLiam2015-11-10
員工去上外語課呢...有補助但要考試通過,壓力好大....
Zora avatarZora2015-11-10
其他課可能不一定,上外語課我是覺得還能提看看
Elvira avatarElvira2015-11-15
公司太多魯蛇就是會這樣瞎忙 連主管都搞不清楚狀況
Tristan Cohan avatarTristan Cohan2015-11-15
離職吧!篤定合不來,但建議是離開金融業,反正遲早不適
Rosalind avatarRosalind2015-11-18
剛報到,作業規範都沒搞懂,眉角都還沒找到,翅膀就這麼
硬,可敬可畏
Carolina Franco avatarCarolina Franco2015-11-19
好奇是哪家 竟然有乖乖給加班費XD
Thomas avatarThomas2015-11-23
挖公司規定 一定有鼓勵進修這條 找上面主管簽核就好
Heather avatarHeather2015-11-24
很多大公司都有加班費吧沒啥好意外