老人不打緊
但每個都在擺爛等退休
有的已經滿25年了 有的還差個2、3年
做事不懂又愛裝懂
喜歡倚老賣老
遇到不想做的事就拼命凹年輕人
碰到要擔責任的事閃的比誰還快
領的薪水是年輕人的2倍
但做的事、專業程度只有年輕人的一半不到
表面上這間公司還算有賺錢
但未來不敢保證
每次上層嗅到今年可能盈虧就拿裁員來威脅人
還真的會動手勒
若有賺錢就放任這些沒生產力的人擺爛不管
這間公司還有未來性 可以久留嗎?
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但每個都在擺爛等退休
有的已經滿25年了 有的還差個2、3年
做事不懂又愛裝懂
喜歡倚老賣老
遇到不想做的事就拼命凹年輕人
碰到要擔責任的事閃的比誰還快
領的薪水是年輕人的2倍
但做的事、專業程度只有年輕人的一半不到
表面上這間公司還算有賺錢
但未來不敢保證
每次上層嗅到今年可能盈虧就拿裁員來威脅人
還真的會動手勒
若有賺錢就放任這些沒生產力的人擺爛不管
這間公司還有未來性 可以久留嗎?
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