公司扣留薪水 - 加班

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大家午安
我在某連鎖書店上班一個月離職
離職原因是因為出錯罰錢,被客訴要罰錢
每天扣掉休息時間2小時,還需要上班11小時
簡言之,就是一間會扣薪水,還沒有加班費的公司。

今天本來該領到十月份的薪水,
但左等右等,帳戶餘額還是沒變
忍不住打電話問店長
她竟然說因為我十月份有某天站收銀少五百多
叫我要繳完那些罰款才能拿薪水。

那家書店打烊結帳的時候並不會把當日營收印出來
並且核對收銀機是否少錢或多錢。
而且當天結帳並沒有說有少錢
而是事後才說的,我覺得有失公正
她們也不願意出示當日總營收
賠錢金額都是她們說了算
收銀機也不是只有我一個人站
沒有證據顯示我找錯錢,卻一直要我補差額

我在前一家公司從來沒有少過這麼多錢,
頂多少5元、10元,五百多我覺得太誇張。

請問大家,我只能認賠了嗎?
還是有其他辦法可以拿回完整的薪水呢?
謝謝大家


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All Comments

Mason avatarMason2017-11-14
不用賠 他沒證據 要賠請上民事法庭訴訟 他不給薪上勞工局
Edward Lewis avatarEdward Lewis2017-11-19
勞工局申訴
Zora avatarZora2017-11-22
申訴加寄存證信函. 公司不能用任何理由扣留薪資.
David avatarDavid2017-11-26
你站收銀的表現怎樣?
Liam avatarLiam2017-11-28
頂多少5、10就有問題了
Michael avatarMichael2017-12-02
即便你真的有短少,那也是事後跟你討,或者民事訴訟,薪資
敢扣,你就是存證信函請他們補足,表示你有提醒他們,而拒
Kelly avatarKelly2017-12-07
不補足額,表示他們是知道這件事(存證信)而故意為之,到時
Catherine avatarCatherine2017-12-08
就不能說是公司裡誰誰誰(替死鬼)的疏失了。 總之先寄信,要
Susan avatarSusan2017-12-13
找勞工局或勞檢也可以,談判內容也是證據。
Sandy avatarSandy2017-12-14
推樓上的作法,原po聰明一點啊
Quanna avatarQuanna2017-12-18
我想應該沒有勞健保吧~顆顆~球在你手上不在他手上
Donna avatarDonna2017-12-19
賠個P 先投訴他
Lily avatarLily2017-12-20
收銀機交班沒有點清嗎?
Robert avatarRobert2017-12-21
交班只有算好自己收銀機的現金,沒有總營收可以核對,是
Yedda avatarYedda2017-12-23
隔天有算錢的主管會再打開算一次,所以責任歸屬很難認定
Dora avatarDora2017-12-27
謝謝大家的意見,目前想先寄存證信函。謝謝大家
Xanthe avatarXanthe2017-12-29
公司就是欺負你 看你懂不懂 不懂的話就ㄠ到一個
Enid avatarEnid2017-12-31
學柯賜海舉牌你懂的