卡過年的離職 - 離職

公主行徑越來越誇張了…

反正我現在也是等他踢走我，不然就是在過農曆年前提離職

爬文是說滿三個月未滿一年是含提離職日十天

2014年是1月30日除夕

所以我想直接 2014年1月27日提離職，做到2月5日


查過勞基法但有點不確定想請教是

1 十天是否含農曆假期(公司是放初一~初四)，包含六日？

2 如果我1月27提離職，公司可以在過完年後通知我隔天(初五)不用來公司，

而薪水只結算到1/30除夕那天嗎？


這段時間一直有新人來，所以交接就不是我的問題了，

新人一直有人但留不住人我也沒法度~


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