上週 知道自己錄取後非常高興
今天 第一天去公司上班
一早 7:48 我就到了公司 (公司規定7:50前到)
找了人資之後 他做了簡單的介紹 就帶我逛公司
其實也沒逛多少 就是從一樓走到我的部門
到了部門 人資跟我說 這是研發部
我os:我不是品保嗎
人資向研發主任聊一下
人資:你們研發不是也缺人嗎? 廠長說 她先來研發好了 (我是給廠長面試的)
主任:我都還沒收到新人報到通知
人資:廠長.....(意思就是廠長忘了告訴研發 多一個新人)
之後人資就離開了 只剩我和主任
主任又把我交給研發部的組長 就開始了我今天的生活
雖然 感覺自己好像被廠長出賣 但是在研發也還滿不錯的
據說品保壓力比研發大 容易被客訴 還要加班....
今天在研發我覺得還可以 感覺上 同事也都很好相處(加我共七人)^^
只是 妳們有遇過這種狀況嗎?
新人報到 然後去了另一個部門?? 這樣好嗎??
我是否要換公司呢??
ps.我的公司大概有150多人 化工廠
廠長年紀我目測50多歲 人資大約快40歲
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今天 第一天去公司上班
一早 7:48 我就到了公司 (公司規定7:50前到)
找了人資之後 他做了簡單的介紹 就帶我逛公司
其實也沒逛多少 就是從一樓走到我的部門
到了部門 人資跟我說 這是研發部
我os:我不是品保嗎
人資向研發主任聊一下
人資:你們研發不是也缺人嗎? 廠長說 她先來研發好了 (我是給廠長面試的)
主任:我都還沒收到新人報到通知
人資:廠長.....(意思就是廠長忘了告訴研發 多一個新人)
之後人資就離開了 只剩我和主任
主任又把我交給研發部的組長 就開始了我今天的生活
雖然 感覺自己好像被廠長出賣 但是在研發也還滿不錯的
據說品保壓力比研發大 容易被客訴 還要加班....
今天在研發我覺得還可以 感覺上 同事也都很好相處(加我共七人)^^
只是 妳們有遇過這種狀況嗎?
新人報到 然後去了另一個部門?? 這樣好嗎??
我是否要換公司呢??
ps.我的公司大概有150多人 化工廠
廠長年紀我目測50多歲 人資大約快40歲
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