就業促進津貼 - 工作

George · 2009-02-11

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我是97年9月31日被資遣的....但我的勞保年資未滿1年.只有"8個月".無法領取失業給付金.(這我知道!!)而我現在的工作是從98年1月14日開始上班.但只是政府短期6個月之工作;所以8個月+6個月=14個月(一年2個月有滿勞保資格了吧)那我現在可否領取就業給付或稱就業促進津貼呢??

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Ina2009-02-11

從你的文字敘述中發現，其實有一些的問題需要說明你才會瞭解…一、請領失業給付的資格，並非因為你投保勞工保險，而是因為你的就業保險年資，就業保險在退保前的三年內，年資累計未達一年，不得請領失業給付，這因為礙於法令的規範，無法改變，所以你無法請領失業給付。二、你說所的「就�

Lauren2009-02-13

您好：『及早就津貼』必須符合下列各項條件,始得申請提早就業獎助津貼：1.符合失業給付請領條件者。2.於失業給付請領期限屆滿前受僱工作，並依規定參加就業保險滿3個月以上者。勞保局的回覆是正確的,版主在97年9月31日被資遣時,『就業保險』年資未滿一年,故不符合領取『失業給付』的資格(就業�

Quintina2009-02-13

當然可以啊只要你三年內勞保加起來有一年還是非志願離職的就可以領取就業補助和就業津貼