最近工作遇到的問題 - offer

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   當初在選擇這份工作的時候本來很猶豫,因為畢竟是跨領域而且也是家族企業,
然後還是想說去試看看,畢竟自己也很想回家鄉工作,一方面可以多花些時間孝順爸媽,
然而這份工作做到現在五個多月了,到現在對於公司制度方面都沒人說清楚,當初只有口
頭offer就直接進來當業務,然而最近遇到的問題:

1.車資補助本來說好3000元,當月份因為家人過世而請喪假六天,隔月份看薪資條上面
寫因為本月用車次數少,補助減為1500元,當下覺得蠻傻眼的,畢竟遇到這種事情誰都不
願意,對於薪資上面不清不楚還少給補助,想想也覺得怪。

2.因為長輩們好心介紹客戶認識(而公司的制度就是要報備,當開發一家新客戶報備後這
家客戶就永遠是你服務,其他業務都不能報價與拜訪,都不行)然而最近遇到一個客戶,
也恰巧老闆兒子也剛認識,而老闆兒子了解我這邊怎認識後,打電話給客戶直接跟他說客
戶只能跟他連絡,因為公司的制度XXXX的,跟客戶說明不能接我case,不能跟我買只
能跟他下單,而公司方面高層也都暗示說要pass掉,只是會覺得這家公司如果不巴結,沒
有家族關係,永遠都難有一番成就,想著想著也都蠻灰心的。

3.公司制度上面從來沒有人跟我說清楚,而教育訓練也都沒有人說明過,例如:報價單該
從哪邊拿?報價單的條件應該如何填寫?主管都是說等你遇到再說,並非身段不夠柔軟,
只是覺得做什麼都要變做邊問,連報價的價格都是遇到客戶問我,回公司主管才把價格表
給我;而公司永遠都是說明公司很對員工著想,總覺得公司都在打預防針。

其實也有蠻多事情很不合理的,最近都在想是否該換工作或者回以前的領域工作,但是自
己爸媽也會說明人要有定性,戲棚下站久了就是你的,但是自己太太是很支持我換工作,
請問各位大大,如果遇到這種情況會如何做呢?

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All Comments

Quanna avatarQuanna2014-10-24
光四個字"家族企業"我就建議你重新找過.
戲棚下站久是你的? 你和老闆是親戚關係嗎?
Kristin avatarKristin2014-10-25
光第一點不依照請假比例,硬是多扣你500元.就可以了解這
公司是依找"人治"走.
Steve avatarSteve2014-10-26
我上份工作,也算是家族企業.進來的人都和老闆有關係
Lydia avatarLydia2014-10-30
但差異在,我進來時薪水和福利談得不錯.真要提離職前
我已經把轉職需要的技能和證照都考齊全
Gary avatarGary2014-10-30
人治公司,真的說明好貼切
Ivy avatarIvy2014-10-30
後期公司在走下坡,老闆也開始"人治"管理
Victoria avatarVictoria2014-11-01
走得不太愉快..我走了後.老闆也是找他的誰誰誰補我職缺
公司更是走下坡了.因為親戚大都沒有專業能力.
Iris avatarIris2014-11-02
轉職的技能和證照真的可以稱這段時間磨練
Heather avatarHeather2014-11-02
你的狀況在於,就算你有訂單.也很容易被找理由不發獎金
回樓上,我可是苦練2年半
Gary avatarGary2014-11-05
你這工作的唯一好處.很好利用時間面試其他工作
Bennie avatarBennie2014-11-08
公司業務只有幾個人,要馬就是做超過20年以上,不然就
Michael avatarMichael2014-11-09
相信我,你公司資深的老業務一定和老闆有關係.
Faithe avatarFaithe2014-11-13
是兒子的同學 xx主管的姪子,全部都是有關係的
Michael avatarMichael2014-11-16
全部有關係,或許這段時間真的好好加強自己能力最好的
Daph Bay avatarDaph Bay2014-11-17
時間點
Rebecca avatarRebecca2014-11-21
你爸媽和我爸媽觀念差不多.但事實上.撐久了絕對不是你的
Necoo avatarNecoo2014-11-22
你撐久了,才發現想換(不適合)只是浪費自己時間.
Sierra Rose avatarSierra Rose2014-11-23
換吧
Ophelia avatarOphelia2014-11-25
只要是兒子管營業..除非你當個好家奴巴結他..不然就走吧
Andy avatarAndy2014-11-27
二代都怕一些營業老手高手把他家的江山整個拿走