請問各位,若是約聘的職員,基本上每年都會續約,n年後公司倒閉不做了的話
(或是要裁人)
會拿到n年的資遣費嗎??
我今年開始在一家公司當約聘助理,工作內容喜歡,上下班也準時
只是想到如果繼續待下去好幾年的話,會不會到最後忽然有一天被fired
然後拿不到資遣費這樣,感覺很沒有保障
有人有這樣的經驗嗎?
謝謝^^
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(或是要裁人)
會拿到n年的資遣費嗎??
我今年開始在一家公司當約聘助理,工作內容喜歡,上下班也準時
只是想到如果繼續待下去好幾年的話,會不會到最後忽然有一天被fired
然後拿不到資遣費這樣,感覺很沒有保障
有人有這樣的經驗嗎?
謝謝^^
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