被人資拿來做業績？ - 面試

事情是這樣的.....

本人近期在尋求轉職

之前皆待在科技業

上個月台中某鞋廠(賜X、X昌、隆X、X典)的外派(派駐大陸)職缺找上我

一開始我對他們找上我，我提出了幾點疑慮：

第一，我無相關產業經驗，若進入該公司一切要從頭學起，公司是否願意？

第二，若需要去台中面試，我將要花不小的成本與時間，請先確認我的各方面條件是否是

他們要找的。否則我浪費金錢他們主管也浪費時間，也沒必要(我住台北)

當時對方人資說，我的主修科目是他們要的

也利用了幾次電話面試、我將我的學、經歷跟該人資講了一遍

在通過幾次電話之後，該人資號稱將所有的資訊告知主管後

要求我跑台中一趟進行現場面試，做更進一步的面談

因為通了好幾次電話，所以我接受了.....

結果就是.....一個非常糟糕的面試經驗get...

到了該公司被要求考試

考完試，等了快一個小時才有人進來......

聽說是個副總(還是負總阿？)

那個副總開始問問題，一切問題之前與人資的電話都提過

唯一不一樣的是改用英文問，而我用英文回答

那個副總問我有沒有相關經驗，我回答沒有 (之前電話也提過)

那個副總馬上說，你不是我要找的人，今天到此為止，接著叫人資送客

就這樣，大老遠跑了一趟，做了一個完全沒必要的面試

事前就知道沒必要，卻還被邀約？

或許是他們人資真的很缺業績吧(年底要打考績了？)

而我，今天不是去面試，是去幫他們衝業績XD

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