該不該做繼續下去(國貿、國外業務) - 加班

大家好

我們工廠在生產汽車零件

原本我應徵作業員(21K)，做了五天覺得薪水不OK於是提離職

經理看我學歷(前段私立)還不錯，又覺得我學習能力好，

因此想把我留下來，說先讓我在內場學習(了解產品等)

後來會把我轉國貿(國外業務)，時間約4~6個月看學習狀況

我思考之後決定留下來，因為自認為英文其實沒很厲害

高中指考前標、大學多益裸考400分左右而已

因此每天晚上也花時間自我學習

結果1個半月左右我就被拉進去做國貿了
(他們說我學習很快，大概知道什麼東西是什麼)

薪水也是領21K....

問了經理後，經理說滿三個月會調至26K

達成基本業績(30組)，之後每一組可以抽成300元

說明基本組數很低，努力一點就可以達成

問題來了

因為我有特別看板上的國外業務薪資，發現這個待遇不OK

而且與一般的大學畢業生起薪一樣(我妹也是應徵業務助理起薪26K)

我第一份工作是領30K(做的是大學的本科系，後來想換跑道)

然而我第一個月就賣出15組

第二個月賣出30組

9月我賣出29組

經理說我能力很好，我這樣的成績都是之前業務可能花6~8個月才有的成績

現階段公司有另一外國貿組長每個月業績很好因此都領4~50K(年資四、五年)

再來我應該是第二了...

雖然很開心有他這樣的讚賞，但是薪水實在是開心不起來

我現在的煩惱是只賣1組跟賣30組的薪水一樣

其實很沒有動力去拚，每個月都要從頭計算...

自己晚上都會另外加班、假日也會(因為國外的客人時間不一定)

是在想要繼續蹲磨經驗

還是離開在去尋找下份工作...

現在唯一不滿意的地方就是薪水而已

其實我還蠻喜歡這份工作

小列以下優點：

1.經理很年輕，很有想法，給他帶領團隊覺得可以學習到東西

2.感覺的出來公司有想要栽培我(11月要帶我去美國參展)

3.因為是新的品牌還沒有知名度，現階段我行銷方面的事情也要學習


小列缺點：

1.薪資不符我的期待，有跟經理討論過，不過溝通下來結果是原本那樣...
(經理說薪水方面無法調，但是會想盡辦法把我留下來？！)

2.我自己會利用回家或假日之餘工作(然後就陷入圈圈自己的工時很長...)

3.即便現在努力賣1組、30組的薪水是一樣，覺得會沒動力...


文有點小長，請各位前輩幫忙指導一下

謝謝了....

--