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該如何檢舉前公司勞保不實? - 職場

Connor avatarConnor · 2012-03-14

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前公司勞保不管那個員工

一律保18000最低薪的保額

請問如果要檢舉的話

該向那個政府單位投訴呢

需要舉證嗎



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All Comments

Tristan Cohan avatarTristan Cohan2012-03-19
勞工局..有任何可以當證據的單據當然是最好的了
Emily avatarEmily2012-03-23
勞保是跟勞保局檢舉喔
Hedwig avatarHedwig2012-03-26
很多小公司都是這樣保~面試的時候問清楚底薪囉
Bethany avatarBethany2012-03-29
可是小公司好像都這樣耶 其他用別的津貼加上去
Mason avatarMason2012-03-30
所以要檢舉 恐怕也要有充分證據
Olivia avatarOlivia2012-04-01
您的薪資單 上班打卡單 及勞保局投保單 就是證據
George avatarGeorge2012-04-05
因為薪資單與勞保單金額不對 就是雇主違法
上班打卡單是您上班的確切工作待遇實況評估用的
James avatarJames2012-04-08
另外 您不但可要求雇主補還您的薪資 還會去罰款該公司
若您舉證 且勞委會夠勤勞的話....
Carol avatarCarol2012-04-09
檢舉是勞保局，你要索賠是勞工局
Ingrid avatarIngrid2012-04-10
而且，一定要舉證！