這樣算加薪嗎? - 薪水

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去年八月進到公司
試用期後沒調薪
當時薪水條的薪水結構是

底薪 N
津貼A 1000
津貼B 1000

還有一些應扣項目就不贅述了
後來到今年初
薪水條變成

底薪 N+2000

請問這算加薪嗎?
雖然底薪有增加,但實際應領金額沒增加啊....




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All Comments

James avatarJames2017-07-03
年終是領底薪就有差 不是就沒差
Ingrid avatarIngrid2017-07-04
全薪沒變就不算加薪 指示調整薪資結構
Skylar Davis avatarSkylar Davis2017-07-06
我的想法跟1F一樣= =+
Harry avatarHarry2017-07-09
因為月中想去談加薪,怕被我說的這個狀況打回來,公司硬
凹有加薪....
Annie avatarAnnie2017-07-10
另外,我們年終是領全薪,所以其實照樓上兩位的意思,不
算加薪
Christine avatarChristine2017-07-10
就是沒加薪啊
Vanessa avatarVanessa2017-07-14
那當然就是沒加薪啊= = 硬要講頂多是你加班費會變多
Annie avatarAnnie2017-07-17
年終看幾個月沒意義,領到多少才是真的
看金額多寡,比看底薪全薪有意義多了
Charlie avatarCharlie2017-07-19
了解,因為實質12個月不含年終算下來完全沒增加,那我懂
意思了,謝謝大家~
Sandy avatarSandy2017-07-20
加個屁薪
Lily avatarLily2017-07-25
NNNNN
Edith avatarEdith2017-07-27
不算
Lily avatarLily2017-07-29
不算,但合理預期公司會硬凹
Mia avatarMia2017-07-31
有點賤賤的feel~
Harry avatarHarry2017-07-31
1F正解