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By Iris
at 2012-12-07T14:45

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社會企業找錢術

本文網址:http://www.seinsights.asia/story/614/794/796

編譯:賴菘偉


編按:原文為Helen Crane整理三位社會企業專家在Shine Unconference 2012中的演說內
容,主要是針對社會企業如何募資的一些看法。

提出建言的三位專家分別是:

REDS10的創始及領導人Tom Storey,REDS10是一間社會企業,針對地區性的建築工人及學
徒的需求,與地方政府、開發商、承包商合作,提供訓練課程及工作機會

媒體創業者Richard Flaye,同時也是一位投資家,經由Big Venture Challenge(由樂透
基金發起,致力於幫助社會企業募資的組織)的介紹資助REDS10

ClearlySo的經理Simon Evill,而ClearlySo的主要任務是幫助社會企業募資。


以下是他們給社會企業的建議:

在募資之前,先擁有信任你的第一位顧客

Storey承認他鼓起很大的勇氣才離開原本待遇很好的工作,創立了REDS10。不過還好,他
那時已擁有了第一個顧客,大幅降低了創業風險。當時,Hackney鎮請他幫忙規劃訓練課
程來增加建築人力,以建造奧林匹克運動會的場館。儘管很多人質疑REDS10的企業訴求,
但Hackney鎮的請託使他的企業概念得到證實。Storey說:「你得持續與那些既得利益者
及挑戰你的夢想的人們對抗。」

REDS10目前活躍於倫敦地區的13個城鎮。社會創業家應當了解潛在客戶的需要,並建立吸
引投資人目光的商業模式。Evill認為在現今保守的金融環境中,除非你提供的服務有很
明確的市場需求,否則很難找到資金來源。他也建議社會企業在募資前,最好先測試市場
水溫,同時也要針對潛在投資人可能會有的問題,預備好詳細的答案。

智慧地選擇投資人

Storey建議社會創業家尋找那些除了能提供資金以外,也能做出專業指導及擁有相關知識
的投資人。同時他也建議可以調查對這個領域有興趣的金主或是對某個議題有「特殊偏好
」的人,例如麥當勞的高階主管也許對兒童肥胖特別有興趣。

Evill警告,募資的過程是冗長且變化莫測的,投資人隨時都有可能因為有了其他標的而
抽銀根。他建議社會企業不要太早開始募資,應該好好確認自己擁有足夠的時間及資源後
再進行。畢竟,投資人對於企業的社會目標感興趣與否才是最重要的。

Storey認為社會創業家不該對投資人卑躬屈膝,應該要直接向他們闡明理念及社會使命,
同時讓他們了解就算他們不想參與,還有很多人想加入。REDS10就找到一個認同自己社企
使命的投資人,這位出資者說:「我一直希望成為投資人並且從中獲利,然而之於我們的
國家政策,我認為政府並沒有好好幫助年輕人就業。」


展現你的商業敏銳度及社會使命

Flaye說REDS10之所以能綻放投資前景的光芒,關鍵在於他們的商業頭腦。他進一步解釋
:「Tom是個很有創意的夢想家,而Paul(Ruddick,REDS10的營運主管)只是想經營一家
成功的企業。你需要平衡這兩者,才能成功。」雖然商業計畫必須是很可靠的,但它其實
需要彈性。Flaye估計他原本的商業計畫其實只實行了一半,但他不會因此困擾。他說:
「這就是年輕企業的天性,隨時彈性改變。如果你被投資者拒絕了,可以請他給一些建議
,並以此修正你的計畫。」

社會創業家多了解公司管理、實質審查(due diligence)、預測等商業概念,能讓潛在
投資人安心,顯現出你對社會企業的認真。可以藉由財金相關課程或者利用一些機構所提
供的財務諮詢服務來強化這些商業概念。


將財務風險降至最低

在募資之前,最好有不錯的財務狀況,這聽起來有點像「雞生蛋,蛋生雞」的問題。
Flaye說在他知道REDS10之前,這個企業已經有部分營收了,能夠證明這樣的商業模式是
可行的。

社會企業可以尋求私人投資以降低風險,或者也可以用眾人集資或申請創業啟動基金的方
式來獲得財務資助。就如同REDS10是透過Big Venture Challenge介紹而認識Flaye,因此
獲得雙方各提供七百萬元台幣的資助。Flaye承認若非Big Venture Challenge先提供了資
金,他也不會做這樣的投資。他說:「雖然我看到他們的優秀經營團隊,但財務風險真的
太高了。」


資料來源

How to raise capital for your social enterprise http://ppt.cc/XOAw

延伸閱讀

‧群眾募資網站,社會企業家的圓夢平台 http://ppt.cc/O1fr
‧善用揪團募款 小資族也能募千萬 http://ppt.cc/zPr8
‧群眾集資與社會創業家 http://ppt.cc/7ueR


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更多有關社會創新與社會企業

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Tags: 社企

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