9/28～10/1台北小巨蛋工讀生 - 工讀生

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★《工作期間》
(不得連續工作逾6日、每週延時工作不得超過10小時、應依法提供例假與補休)
(外包承攬制之工作僅於「工作日期」欄位填寫「最遲交件日期」)

工作日期：9/28、9/29、9/30、10/1
排班方式：無
　　 每日工作時間：14:30～19:30
　　　　休息有無計薪供餐：無


★《工作待遇》
(法定最低工資為每小時新台幣133元，日薪、按件計酬換算時薪不得低於前開標準)
(總時數未滿1小時之工資應以1小時計算之、星期六日不等於國定假日)
(外包承攬制之工作僅填寫「平常日工資」與「工資發放日」二項)


　平常日工資：一小時150元
　國定假日工資：(應為上開約定之2倍以上並補休，未填者視為依法規定)
　延長工時工資：(前2小時應為上開約定之1.33倍、後2小時1.66倍，未填者視為依法規定)
　勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥(不得刪除或變更此項)
工資發放日：當天現領




★《工作內容》
(工作地點應填寫完整地址至戶政最小單位，不得為相對位置，僅外包承攬制得留空)
(工作地點為私人住宅者，得僅填縣市名與鄉鎮市區名。)
(勞務內容應確實填寫，不得含糊)


工作地點︰台北小巨蛋
勞務內容︰演唱會前。在小巨蛋外圍販售周邊


★《聯絡資訊》
(正確姓氏稱謂範例如下：)
(張三、張先生、張小姐、張老師、張教授、張醫師、張律師、張經理)
(Chang, San、San Chang、Mr. Chang、Ms. Chang、Dr. Chang、Prof. Chang)
(聯絡人不得為假名、聯絡方式不得僅有通訊軟體或社群網站之帳號)


聯絡人:于先生
是否回覆報名者：是



◎《其他資訊》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之徵才條件，受訓期間有勞務行為者應正常給薪)

需求人數：2~3
通知方式：line
面試時間：不用
受訓時間：不用
截止時間：徵到為止



強烈建議雇主在徵到人後，修改標題註明「已徵得」或其同義詞，體諒勞工心情

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