offer選擇? - offer

Donna avatar
By Donna
at 2011-03-28T13:37

Table of Contents

A B
公司 金屬工具製造業 噴焊系統批發

規模 1e7000萬/60人 1000萬/8人

職務 廠務助理 業務助理

薪資 26000 22000
(底25000+1000 (底21000+1000)
說適用期結束可以給我
期望待遇22+n

試用期 *簽約* 3個月 3個月

休假 隔周休 周休二日

特休/年假 勞基法 沒說

上班 8:30~17:30 8:30~17:45

車程 20~25分鐘 15~20分鐘

福利 完全按照勞基法走 國內旅遊
保障年薪 最少有一個月年終


考慮點 1大型公司完全制度化 1聽說員工風氣ok 時常聚餐
怕一板一眼 2薪水好低
2前面沒有人交接.新職務 3中午休1.5hr
****3簽約制 怕會直接叫你掰掰 4偶爾加班
4完全不知道廠務要做些啥 5比較近
5感覺好像很忙碌
6有延後報到過怕會黑名單



本身對於發展性 未來 做了a/b工作後的生涯規劃完全不了解
可否有經驗的前輩幫忙解說

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All Comments

Kyle avatar
By Kyle
at 2011-03-28T18:45
A
Susan avatar
By Susan
at 2011-03-31T18:55
其實優缺點原po都自己列出來了,原po不知道自己想要什麼
嗎?如果不介意薪水的話,我會選B,而且A公司60人其實不
Suhail Hany avatar
By Suhail Hany
at 2011-04-01T15:00
算大公司

OL的錢都花到哪裡去了

Ingrid avatar
By Ingrid
at 2011-03-28T09:17
我目前29,一樣大學畢業就出來工作,第一份工作在外縣市, 後來發現一個月只能存10k左右,就搬回家住,當然工作也換了, 不過中間沒有空窗期。 我比原PO好在不用拿孝親費回家,但要幫忙繳家裡的開銷,一個月大約2K, 每個月做臉+做身體大約2.5k,保險費 ...

同事都離開了...

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By Vanessa
at 2011-03-28T03:37
隨著科技的進步,傳統業的沒落,自己的公司也遇到了這瓶頸了 原本在全盛期的上百人,到現在的數十人 當然老闆的心態是最重要的,當初賺錢補給賠錢的公司 現在訂單減少了原物價又一直飆漲,只好把錢省在我們身上 原本特休沒休完的可折換成特休費,現在沒了 過年尾牙全員工160人抽獎禮物只有140份(我就是沒抽到的其中一人. ...

下錯訂單,公司會怎麼處理??

Genevieve avatar
By Genevieve
at 2011-03-27T21:35
我想請問一下大家, 一般在工作上出錯,都會受到怎樣的懲罰?? 我是做進口商品的業務, 最近因為有兩個同事離離職, 新同事一來還無法完全接手, 所以這兩個月一邊要做雙份的工作,一邊要帶新人, 工作量因此大增, 前天,因為陰錯陽差,我下錯了一筆訂單 總價是台幣兩萬五左右, 我有我疏忽的地方, 但另一方面我會覺得 ...

這樣的環境,還有意思待下去嗎?

Aaliyah avatar
By Aaliyah
at 2011-03-27T21:20
目前的這家公司是新的公司 我這個第一批進入公司的人貢獻了很多很多 尤其裡面幾乎只有我會用電腦 所以我更是做了很多建檔的工作 然後總公司的老闆來了 他是那種你不問我,自己做了,就是你的錯的人 然後明明有關POS機的問題,我算是學過的人 他硬要說我不懂,叫我不要碰,說我很笨 到頭來他跟別人喬出來的結果,根本就是 ...

我像個笨蛋...

Susan avatar
By Susan
at 2011-03-27T17:03
明明就談好的工作內容,我不知道為什麼一切變了調 我談的內容很單純,所以我可以不要那麼高的薪資 可是現在卻是我要做你的工作,你來享受高薪資 開口閉口就高談闊論說你不要那個位置... 自己不會的東西請自己好好充實自己,當我是google嗎? 不要告訴我你沒碰過所以你不會,難不成我就都碰過?? 我不會也 ...