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George avatar
By George
at 2014-04-14T22:06

Table of Contents


A B
公司性質 建築/土木工程／建築工程 hunter

職務內容 總經理助理(協助總經理土地開發等所有事務) 人力資源管理師
(中高階人才招募)

地點 南京東路 內湖科技園區

薪水福利 試用35k 正式40k 試用32k 正式36k
(年終1~12個月不定) (年終13.5個月+績效獎金&分紅)
無加班費 可報加班費

工作時段 8:30~17:30 09:30~18:30

通勤時間 公車 23分 捷運公車55分

補充 滿一年特休7天 任職後即有特休7天

說明:目前這兩個工作內容都能接受，但對人資的工作興趣大一些，
先前從事經理秘書職位有快一年的時間，所以對A工作較易上手，
但產業是完全不一樣的，也是很大的挑戰；另外考量兩者的發展性，
A公司人數約25人，不是大公司，考量幾年後跳槽去其他產業的秘書或助理，
薪資上想調漲應該有所難度，但若B的人資，
有幸做到人資主管的話是否跳槽至大公司較容易，且薪
資較高?
希望高人給予指點，這兩天就要決定出來了阿(淚)

PS:用WORD排版，有些凌亂請多指教!

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All Comments

Yedda avatar
By Yedda
at 2014-04-17T10:25
B 有假 好跳 難得加班費
Olive avatar
By Olive
at 2014-04-22T00:54
哈哈哈好
Quanna avatar
By Quanna
at 2014-04-22T01:57
您是甚麼科系出身的阿? 2者工作領域感覺差很大
Kristin avatar
By Kristin
at 2014-04-23T23:12
社會教育系~目前卡在未來發展的不確定@@想學點東西

上班打卡 下班責任制?

Sandy avatar
By Sandy
at 2014-04-14T19:30
公司:印刷業 職務:外銷業務 年資:三年半 最近換工作在新公司上班已經第三天了 公司的上班文化是加班 而且沒加班費 一開始覺得很奇怪 明明表定5:00下班 但是我5:40下班跟主管說掰掰時候 感覺他不是很高興 面有難色 後來與資深同事聊天才知道大家平均都加班到七八點才下班 因為主管認為加班就是很認真的表 ...

生管的技能

Audriana avatar
By Audriana
at 2014-04-14T16:20
※ [本文轉錄自 CareerLady 看板 #1JIr9nCs ] 作者: toroliz () 看板: CareerLady 標題: [生涯] 生管的技能 時間: Mon Apr 14 11:13:50 2014 爬文大家都說生管要會吵架 當了一年的生管還真的是如此阿 XD 前份工作在一家電機工 ...

公司的教育訓練在下班後

Hedy avatar
By Hedy
at 2014-04-14T15:34
如題最近應徵上了新公司 工作內容是行銷企劃 主要負責的業務 公司的網站概念 以及關鍵字行銷等等 其實是想要詢問 因為公司需要我以後也做軟體 介紹這部分 需要學軟體Axure 這樣以後對外公司做簡報 比較方便 原本公司的分針是叫我自己學習這程式 但對文組出生的我 雖然Axure官網的教學我都做過了 (但也才 ...

工時爆炸

Oliver avatar
By Oliver
at 2014-04-14T15:10
公司 某某會計事務所 我閃光(L1)已連續兩星期 都從早上九點前進公司 晚上12點過後下班(有幾天甚至到凌晨2~4點) 六日好一點 中餐吃飽後進去但下班一樣是過12點 操到我看他都快掛了........ 重點是加班費都不能實報 一個月下來加破百小時很正常 還不包含自己在家裡做的時間( ...

到底該不該去？！

Lydia avatar
By Lydia
at 2014-04-14T14:37
小妹我其實自從上篇被某紡織公司丟在一間黑嘛嘛的房間前得到另一家位於西寧北路某家紡織的offer，職稱是業務，全薪30k，隔周休，有完整的教育訓練體系但環境…………很像70年代裝潢orz orz 我是該多看看還是進去磨一下在跳更好的？因為沒有相關經驗，30k算ok?由於我最晚明天找上就要回覆惹…請前輩們給小妹意 ...