『台中』Costco徵才 - 工讀

By Ethan
at 2009-05-01T00:00

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最近才結束上一個工讀，上網爬文覺得costco的待遇很不錯，可是似乎不大有職缺，但會有季節性徵才，我想問的問題如下:
1.離暑假還有近兩個月，開始徵才了嗎?
2.上網列印履歷比較好還是去那邊拿比較好?感覺空手去應徵不大有誠意...
3.應徵的地方是他們的人事室?是從哪邊進入?
4.暑假結束後留下來的機率高嗎?
(希望請costco的內部員工回答)
Update:
p.s. 我是夜校生，願意吃苦耐勞，任何職缺都接受的

Tags: 工讀

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By Faithe
at 2009-05-02T05:17

1.離暑假還有近兩個月，開始徵才了嗎?
答：一般暑期前的季節性員工都是在五月底、六月初左右開始丟履歷即可。
2.上網列印履歷比較好還是去那邊拿比較好?感覺空手去應徵不大有誠意...
答：其實還是建議親自到賣場的會員部櫃檯索取專用履歷表較佳。
因為我們都會把表格印成A3的大小，自行上網下載填寫也可以，但就變成二張A4來繳交。
也許是我才短學淺，目前還沒看過有人這樣交的。
3.應徵的地方是他們的人事室?是從哪邊進入?
答：直接將填寫好表格繳交給會員部的人員即可，幾乎不可能當面直接面試。
面試的時間會另行通知，這段時間就請耐心等候，面試的地點會在賣場，如：餐飲部用餐區。
4.暑假結束後留下來的機率高嗎?
答：一般在寒暑期、過年前，為了應付人潮而臨時短期晉用的員工，我們稱之為季節性員工。
旺季後留任與否，取決於該員工的表現、配合度，最重要的是要看賣場各部門是否有職務缺額，所以在此無法給予定論。

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