上班一個提辭職被扣一半薪水 - 薪水

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因為爸爸住院的關係,我必須跟原本做得好好的公司辭職

我8/3開始上班,做到星期天9/2因爸爸住院被迫得回家鄉照顧他辭職

當初公司在奇集集徵才文上面寫工讀時薪103、另徵正職

我應徵的是正職,做了第六天卻被店長告知我第一個月是試用期時薪75

雖然生氣已經做了好幾天才說試用期,但還是忍下來過試用期再說

還拿一張試用通知書讓我簽

請問簽了以後是否等於我自己同意只領時薪75呢?

今天店長告訴我,因為我沒有提前一個月告知

所以必須扣一半的薪水,然後一個月後10/10才能領..

我從8/3到今天9/4,中間休五天,上班時間從下午一點到晚上十點

總共252個小時*時薪75再被扣一半/2=9450

我真的被壓榨得很心酸,但是又因為當初我簽了同意書,怕申訴勞工局也幫不了我...

而且上班不是打卡,是用紙筆簽到的,這樣能承認我有上班嗎?

請問我該怎麼辦呢?



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All Comments

Irma avatarIrma2012-09-06
不符合勞基法的文件就算簽署也是違法的噢,
如果他真的要拿那張坳你,那也是民法的問題。
Ingrid avatarIngrid2012-09-08
這個一定要提告,很扯
Puput avatarPuput2012-09-10
靠,去勞工局告死老闆,時薪就變1XX了...
Hedwig avatarHedwig2012-09-11
違反法令都是無效的。另外未滿一年7天前提出即可。
Isla avatarIsla2012-09-15
請把你的證據都留好,還有打卡記錄。你有勞健保嗎..
沒有就一同申訴...申訴前先問你老板要吐出來嗎...
Ivy avatarIvy2012-09-20
沒有打卡記錄(剛才才看到)那一樣拍照或影印存證...
Yedda avatarYedda2012-09-21
沒有上下班的記錄的話,公司會被多開一條~用力檢舉吧
Mason avatarMason2012-09-23
領到錢~有薪資明細才有你在那邊上班的證據
Ina avatarIna2012-09-26
先留證據,留完確定和你老板說你打去勞工局問過了..
不理你,再去申訴。這樣是比較快拿到錢...雖然是私了的方式
Elvira avatarElvira2012-09-28
若去告他是會被罰錢。但你的錢可能會被托~看你自已啦
Irma avatarIrma2012-09-30
規定就是7天前告知。重點勞基法也沒有扣一半這種事..
Elma avatarElma2012-10-03
而且8月的薪水為什麼是10月才給..
Anonymous avatarAnonymous2012-10-05
這老闆真的很賤
Oscar avatarOscar2012-10-06
沒試用期這回事 也沒扣一半這回事
Cara avatarCara2012-10-09
若沒有提前告知,資方是可以告你他們的損失,但這也要舉證
而且不是隨便他們喴的。法官會看情形的..
Kumar avatarKumar2012-10-13
違反法律的契約跟無效契約,去申訴吧!
Noah avatarNoah2012-10-15
未滿一年應該是十日前告知..剛打錯了
Michael avatarMichael2012-10-18
未滿3個月 免提前告知
Ula avatarUla2012-10-21
一、繼續工作三個月以上一年未滿者,於十日前預告之。
Elvira avatarElvira2012-10-26
沒錯。F大講的正確..因為憑印像。但去看一下條文了
Catherine avatarCatherine2012-10-28
告下去阿!~ 我做滿兩年 還是只要十天預告 因為有簽約關係
離職後找勞委會投訴就對了!
Candice avatarCandice2012-10-29
直接跟他講"你確定不給我正常薪水?"看他答覆吧
不管怎樣就是直接檢舉吧..違法的爛老闆
Bennie avatarBennie2012-11-01
白木店長,離職員工最大還想亂搞,真是欠修理。
Emma avatarEmma2012-11-06
請洽勞工局,違法的約,簽了也沒有用,不然資方老闆光找
些簽約都不看的勞工簽約,開公司就隨便賺了.......
Wallis avatarWallis2012-11-07
試用期時薪最低一樣103,沒提前告知扣你錢也是違法的
Erin avatarErin2012-11-12
直接投訴了 還等到下個月咧 時間越久對你越不利好嗎
Lucy avatarLucy2012-11-15
而且未滿三個月當天告知當天作完就可以走人 不需預告期
James avatarJames2012-11-18
就算是試用期薪水也不能低於基本工資 你看起來是不是很
Tom avatarTom2012-11-23
好騙的臉 感覺這爛公司一直得寸進尺耶 時薪75是活在李登
Robert avatarRobert2012-11-25
輝當總統的時代嗎 他當初跟你說75元你就要強烈反應這是
Damian avatarDamian2012-11-27
違法行為 結果你居然還自己認了 公司看到這麼好騙的人不
Anonymous avatarAnonymous2012-11-30
騙你還要騙誰 現在居然還有臉說薪水減半 時薪37.5元是把
Isabella avatarIsabella2012-12-05
人家當乞丐嗎 為了你的錢和面子 你一定要投訴把這家公司
告的損失越大越好 免得你之後的學弟妹受害
David avatarDavid2012-12-06
而且做多少天薪水就領多少天錢 不能有任何理由隨便亂扣
Edith avatarEdith2012-12-09
而且根本在欺負你是剛出社會的人 你自己處理不來找父母
或者比較懂法律的朋友陪你一起去談 還有上網把勞基法看
Caroline avatarCaroline2012-12-12
一看 有相關的法條把它印出來 你們店長再胡言亂語說什麼
未提前一個月可以扣半薪 就直接把勞基法給他看說勞基法
Hardy avatarHardy2012-12-15
的規定是未滿三個月不需要預告期好嗎?你這樣是違法的
Ophelia avatarOphelia2012-12-17
也希望你可以錄音成功 把這種公司檢舉到他們哭出來
Sarah avatarSarah2012-12-22
加油!去告他,你不告,還想讓下一個受害嗎?